Просмотр вакансии

Green Clean — федеральная клининговая компания, предоставляющая профессиональные услуги уборки коммерческой и частной недвижимости.
Мы успешно работаем более 10 лет и каждый день помогаем людям и бизнесу жить и работать в чистоте.

Нам доверяют крупнейшие бренды России:
2GIS, OZON, СКОЛКОВО, Золотое Яблоко, Технопарк, Школа 21 СБЕР и другие.

Наши филиалы в 9 городах России:
Новосибирск, Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Краснодар, Нижний Новгород, Сочи, Уфа, Улан-Удэ.

Мы устойчиво растём и развиваемся, расширяя географию и команду.

В связи с ростом и открытием новых объектов приглашаем в команду коммуникабельного, энергичного и ответственного Менеджера по клинингу юридических объектов.

Задачи:

• Организация и контроль работы персонала на объектах, в вашей зоне ответственности будет несколько разноплановых объектов;

• Управление персоналом: контроль выхода, обучение, адаптация;

• Проверка качества уборки и соблюдения стандартов: по чек-листам, с фотофиксацией;

• Составление табелей, ведение внутренней отчётности;

• Взаимодействие с представителями заказчика, решение текущих вопросов;

• Оформление заявок и контроль расходных материалов, инвентаря и оборудования. Проведение инвентаризации 1 раз в месяц;

• Контроль дебиторской задолженности;

• Обеспечение дисциплины и соблюдение стандартов компании на объектах.

Требования:

• Опыт работы в клининге или смежных сферах (ЖКХ, HoReCa, производство, отели) — будет вашим преимуществом;

• Уверенное владение Excel, Google Таблицами, мессенджерами, корпоративными CRM и 1С - будет вашим преимуществом;

• Умение формировать и удерживать сильную команду;

• Высокий уровень ответственности, клиентоориентированность и умение работать в режиме многозадачности.

Мы предлагаем:

• Ввод в должность, наставничество, обучение стандартам компании;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, зарплата 2 раза в месяц;

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;

• Заработная плата: оклад + KPI + бонусы;

• Возможность карьерного роста внутри компании;

• Корпоративная мобильная связь;

• Компенсация проезда;

• Насыщенная корпоративная жизнь, забота о сотрудниках