Просмотр вакансии

Мы — лидер в сфере экологической утилизации на Урале с 16-летним опытом. Мы обеспечиваем полный цикл услуг по утилизации электроники, промышленного и специального оборудования для бизнеса и госсектора по всей России.

Наша миссия: создание экономики замкнутого цикла, где отходы становятся ценным ресурсом, а воздействие на природу — минимальным.

Мы ищем второе лицо в компании — операционного директора, который возьмёт на себя всё операционное управление.

Генеральный директор сосредоточится на стратегии, новых проектах, внешних коммуникациях и привлечении финансирования. Вы — на операционке: процессы, люди, результат.

Что вам предстоит делать

1. Управлять производством

• Управлять производственными процессами, понимать их суть

• Повышать операционную эффективность предприятия

• Отслеживать и устранять «проседающие» точки в процессах

• Контролировать сокращение издержек

• Отвечать за выполнение плана

2. Управлять продажами и маркетингом

• Руководить отделом продаж и маркетингом

• Отвечать за выполнение плана продаж

3. Управлять экологическим направлением (после испытательного срока)

• Управлять экологическим направлением

• Отвечать за соблюдение законодательства перед налоговыми и контролирующими органами

4. Запускать изменения и проекты развития

• Провести диагностику компании

• Подготовить концепцию развития и повышения операционной эффективности

• Обеспечить рост EBITDA и ROI

• Выстроить системное управление на основе ролей и функционала (без ручного режима)

5. Управлять людьми и командой

• Управлять людьми, вовлекать топ-менеджеров

• Создавать доброжелательную атмосферу, где команда генерирует идеи и готова за них отвечать

• Выступать лидером, который эффективно управляет процессами и своевременно реагирует на проблемы

6. Считать и улучшать экономику

• Читать экономику, анализировать и оптимизировать её

• Отслеживать EBITDA (ключевая метрика)

• Сокращать издержки

• Защищать и соблюдать бюджет (если расходы не заложены или планы не выполняются — согласовывать с директором)

7. Управлять автоматизацией

• Определять приоритетные направления автоматизации: производство, склад, документооборот, учёт

• Инициировать, контролировать и принимать внедрение программных продуктов и IT-решений (1С, CRM, телефония, система управления задачами)

• Обеспечивать интеграцию между существующими и новыми системами, исключая дублирование ввода данных и потерю информации

• Контролировать соблюдение единых стандартов автоматизации во всех подчинённых подразделениях

• Управлять IT-ресурсами компании или координировать работу внешних подрядчиков

• Совместно с финансовой службой оценивать ROI внедряемых IT-решений

Кого мы ищем

Образование:

• Высшее (менеджмент, экономика, управление)

• Регулярное повышение квалификации — подтверждённое

Опыт работы (обязательно):

• От 5 лет на руководящей должности: зам. гендиректора, генеральный директор, исполнительный директор, операционный директор

Ключевые навыки:

• Масштабирование и систематизация бизнеса

• Управление производством

• Бюджетирование и управление издержками

• Анализ EBITDA

Личные качества:

• Готовность принимать решения

• Системное мышление и лидерство

Условия работы:

• Трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2 09:00-18:00
• Обучение за счет компании

• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом (оклад + KPI)

Бонусом (что мы даём)

• Реальную роль второго лица, а не номинального исполнителя

• Возможность влиять на стратегию и системные изменения

• Команду топ-менеджеров, готовых к переменам

• Интересную задачу: экологическая отрасль с господдержкой

Пожалуйста, напишите короткое сопроводительное письмо, в котором ответьте на следующие вопросы:
1. Кратко опишите свой последний опыт: оборот компании, численность персонала, рентабельность

2. Какую самую сложную операционную проблему решили за последние 2 года и каков был результат в цифрах?