Просмотр вакансии

Обязанности:

• осуществлять контроль за соблюдением физическими лицами, включая индивидуальных предпринимателей, нотариусов, адвокатов, арбитражных управляющих, плательщиками сборов и налоговыми агентами Налогового кодекса Российской Федерации и принятых в соответствии с ним нормативно-правовых актов;
• осуществлять контроль за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты налога на доходы физических лиц налоговыми агентами, страховых взносов;
• организовывать и контролировать проведение сотрудниками Отдела и непосредственно проводить камеральные налоговые проверки и иные мероприятия налогового контроля в отношении налоговых агентов, не представивших справки по форме 2-НДФЛ, расчеты сумм налога на доходы физических лиц, исчисленных и удержанных налоговым агентом (ф.6-НДФЛ), а также плательщиков страховых взносов, не представивших расчеты по страховым взносам, в рамках компетенции отдела, в том числе – с учетом сопоставления показателей представленной отчетности и иной информации из ведомственных и внешних источников, прямо не относящихся к предмету компетенции отдела, но позволяющих проводить перекрестный рискоориентированный анализ;
• проводить мониторинг информационного ресурса по вопросам предоставления налоговыми агентами налоговой отчетности, включая справки по форме 2-НДФЛ по налогу на доходы физических лиц, сведений о среднесписочной численности, единых расчетов по страховым взносам и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов;

• Оконченное высшее экономическое образование
• Опыт работы от 1 года до 3 лет.
• Обязателен опыт работы в сфере

• Стабильная заработная плата
• Официальное оформление как государственного гражданского служащего
• График 5/2: с понедельника по пятницу с 09.00 до 18.00, в пятницу с 09.00 до 16.45, обед с 13.00 до 13.45,
• Ненормированный служебный день;
• Основной ежегодный отпуск 30 календарных дней;
• Отпуск за ненормированный служебный день - 3 календарных дня;
• Дополнительный отпуск за выслугу лет (в зависимости от стажа) от 1 до 10 дней;
• Материальная помощь к отпуску;
• Ведомственная поликлиника;
• Ведомственные санатории и детские оздоровительные лагеря (льготные путевки)
• Повышение квалификации за счет федеральных средств