Просмотр вакансии

Привет! На связи «Фоксфорд» – крупнейшая онлайн-школа в России для учеников с 1 по 11 класс.

Мы помогаем детям улучшать оценки и поступать в вузы, родителям – меньше стрессовать из-за учёбы, а преподавателям – расти в профессии и находить свою аудиторию. Немного о нас в цифрах:

• 17 лет готовим ребят к ОГЭ и ЕГЭ;
• 12,5+ миллионов пользователей на нашей платформе;
• 5 миллионов активных учеников в месяц;
• лидер детского EdTech-рынка по выручке (SmartRanking, 2025);
• 1300 сотрудников в команде, 300 преподавателей и 4000+ репетиторов;
• 3 года подряд – работодатель №1 в отрасли «Наука и образование» по версии hh.ru.

Мы ищем методиста по английскому языку для разработки уровневых курсов (с фокусом на курсы уровней Elementary, Pre-Intermediate) для подростков.

Что нужно будет делать

• улучшать существующие курсы уровня Elementary и Pre-Intermediate, а также в будущем работать с контентом для других уровневых курсов;
• разрабатывать маркетинговые материалы: статьи, памятки, предметный контент для продающих вебинаров;
• участвовать в найме педагогов – оценивать компетенции кандидатов на интервью;
• сопровождать педагогов: анализировать данные по курсам, обсуждать их с преподавателем, консультировать и помогать в сложных кейсах.

Наши ожидания от кандидата

• высшее образование – педагогическое или профильное;
• опыт преподавания от 2 лет;
• опыт работы методистом (разработка материалов, сопровождение педагогов) – от 1 года. Важно: мы ищем опыт разработки материалов не только для своих занятий, но для массовых курсов – когда твоими материалами и разработками пользовались другие педагоги;
• английский – C1;
• знание коммуникативной методики преподавания английского, лексического подхода, TBL;
• знание возрастной психологии;
• уверенное владение онлайн-платформами для разработки контента (гугл-доки или аналоги, фигма, онлайн-платформы);
• вовлеченность в тренды. Миссия Фоксфорда – превращать интерес в достижения.Наши методисты используют мемы, рилсы и компьютерные игры в контенте уроков и домашек – будет здорово, если ты тоже знаешь, чем сегодня интересуются твои ученики.

Почему у нас классно

• свобода действий: ты сможешь тестировать свои идеи и творчески подходить к разработке уроков;
• сильное профессиональное комьюнити, в котором ты сможешь обмениваться опытом с коллегами;
• официальное трудоустройство с первого рабочего дня (белая зарплата, отпуск), премия по результатам работы;
• формат работы: мы ок с полной удаленкой (на территории РФ), а по желанию можно работать в классном офисе на м. Тульская.
• у нас гибкий график работы: главное – результат; при этом важно быть на командных планерках и педсоветах;
• выдаем технику для работы;
• забота о здоровье: ДМС со стоматологией, психологом и психотерапевтом, компенсация больничного. А если простынешь — пришлем витаминный бокс;
• развитие: изучение иностранных языков на корпоративных курсах, скидки на продукты Фоксфорда, подписка на Добросервис, доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения;
• мы аккредитованы как IT-компания.

Процесс найма

интервью с рекрутером (30 минут)—> тестовое задание (3 часа)—> интервью с будущим руководителем (1 час)—> оффер

Ждем тебя!