Просмотр вакансии

Быстрорастущая компания по продаже автомобилей по параллельному импорту с головным офисом в Уфе и офисами в Казане, Екатеринбурге, ищет сильного HR-специалиста, который умеет не просто закрывать вакансии, а находить «своих» людей, выстраивать качественный найм, адаптацию и удержание команды.

Что нужно делать:

• Самостоятельно искать сильных кандидатов под задачи компании.

• Проводить телефонные и видеоинтервью.

• Готовить job-offer и сопровождать кандидата до выхода.

• Выстраивать понятную и эффективную систему адаптации и развития сотрудников.

• Сопровождать новых сотрудников в период испытательного срока совместно с руководителем.

• Разрабатывать и внедрять инструкции по найму и адаптации, чтобы процесс был прозрачным и управляемым.

• Проводить регулярные 1:1 с сотрудниками, чтобы быть в контакте с командой.

• Выявлять проблемы до увольнения и вовремя находить решения.

• Работать с выгоранием и поддерживать здоровую рабочую атмосферу.

• Организовывать корпоративные мероприятия и усиливать командный дух.

• Проводить опросы вовлеченности и использовать обратную связь для развития команды.

Что важно:

• Опыт в HRG или рекрутинге от 2 лет.

• Эмпатия, харизма, коммуникабельность.

• Владение инструментами CRM, Office, Google Таблицы.
  
  Мы предлагаем:

• Корпоративную связь.

• График 5/2, 10:00–18:00.

• Офис в Уфе, возможен гибридный график.
  
  Если вы умеете находить сильных людей и хотите влиять на команду — ждем ваш отклик.
  Напишите в отклике по одному вашему достижению в поиске, адаптации и удержание которыми вы гордитесь.