Просмотр вакансии

Компания «Полимерстрой-Казахстан» является одним из крупнейших производителей трубной продукции и деталей трубопроводов с антикоррозионным и теплоизоляционным покрытием. Производственные мощности компании входят в число крупнейших в отрасли.

Основные задачи:

• Организация и ведение полного цикла подбора персонала.
• Проведение телефонных интервью и первичных собеседований.
• Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан.
• Контроль соблюдения требований трудового законодательства.
• Разработка, актуализация и внедрение внутренних нормативных документов компании.
• Подготовка положений, регламентов, должностных инструкций, политик и процедур.
• Ведение установленной кадровой отчетности.
• Подготовка аналитических отчетов по подбору, текучести, укомплектованности и эффективности персонала.
• Мониторинг рынка труда и уровня заработных плат.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в сфере управления персоналом не менее 3 лет.
• Практический опыт ведения кадрового делопроизводства.
• Опыт подбора персонала различных категорий.
• Опыт разработки внутренних HR-документов, положений и регламентов.
• Отличное знание Трудового кодекса РК.
• Уверенное владение MS Excel, Word и HR-инструментами.

Личные качества:

• Высокий уровень ответственности.
• Системное мышление.
• Внимательность к деталям.
• Умение работать в режиме многозадачности.
• Навыки деловой коммуникации и переговоров.
• Ориентация на результат.
• Условия:
• Оформление по ТК РК (на период замещения сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком)
• График работы с 9.00 до 18.00;
• Заработная плата: оклад+ ежеквартальная премия после прохождения испытательного срока
• Работа в стабильной и крупной компании;
• Работа в современном офисе в самом центре столицы, БЦ "Abu-Dhabi Plaza".