Город: Санкт-Петербург
Зарплата:
от 120000
до 200000
RUR
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Мы ищем руководителя, который возьмёт под контроль и кратно вырастит партнёрский канал – один из ключевых источников сделок в компании.
Сейчас у нас уже есть сильная база:
— ~150 сделок в месяц
— действующая команда (2 менеджера)
— выстроенная воронка, CRM и скрипты
Твоя задача – не строить с нуля, а оптимизировать и масштабировать.
Твоя цель – за ближайшие 6 месяцев увеличить эффективность партнерской программы в 2 раза до 300 сделок.
Важно: Мы не ищем человека, который ждёт чёткого ТЗ. Мы ищем того, кто умеет самостоятельно принимать решения и брать за них ответственность.
Чем тебе нужно будет заниматься:
- Управлять командой из 2 менеджеров, слушать звонки, контролировать kpi (масштабирование до 4–5 менеджеров)
- Разбирать звонки, анализировать конверсию, корректировать скрипты
- Тестировать гипотезы, используя данные, а не предположения
- Дорабатывать личный кабинет совместно с программистами для повышения вовлеченности каждого клиента компании в агентскую программу
Что необходимо от тебя:
- Опыт работы с партнёрскими каналами или пассивными базами
- Умение доводить задачи до результата, измеряемого в цифрах
- Опыт работы с CRM, Excel, базовым анализом данных
- Умение использовать все возможности AI технологий для повышения своей продуктивности
- Инициативность: ты не ждёшь инструкций, а видишь проблему и предлагаешь решение
Что тебя ждёт у нас:
- Уровень заработной платы 120 000 – 200 000 (зависит от твоего грейда)
- Первые 3 месяца – фокус на встраивание: высокий оклад, минимальный KPI
- После 3 месяцев – прямая привязка к результату
- Отсутствие микроменеджмента: ты принимаешь решения, мы оцениваем результат
- Команда. Нас 180+ человек, внутри общаемся на «ты» и всегда готовы выслушать
- Наставничество и обратная связь от руководителя департамента продаж и собственника компании
- ДМС или оплата спортзала на выбор (от года работы)
Финальным этапом является оплачиваемый 5-дневный аудит отдела партнёрской сети.
В рамках аудита тебе предстоит:
- Проанализировать текущие ~150 сделок в месяц и воронку
- Выявить ключевые точки роста и ограничения
- Сформулировать гипотезы по масштабированию до 300 сделок в течение 6 месяцев
- Подготовить структурированный отчёт (4 ключевых пункта): развитие отдела, слабые места, приоритетные стратегии и шаги
- Показать на деле, как планируешь внедрять эти гипотезы
Условия аудита:
- Оплата: 25 000–40 000 в зависимости от уровня (грейд определяется по итогам собеседования)
- Это рабочий формат с доступом к реальным данным и взаимодействием с командой
- Решение о трудоустройстве принимается по итогам аудита
Мы используем этот этап как взаимную оценку: ты погружаешься в реальные задачи и понимаешь масштаб и зону ответственности, а мы – твой подход к анализу, принятию решений и управлению ростом.
Похожие вакансии