Просмотр вакансии

3.1. Проводить лабораторные исследования в соответствии с возложенными на него обязанностями.

3.2. Обеспечивать использование аналитически и диагностических надежных методов, разрешенных к применению на территории РФ.

3.3. Участвовать в освоении и внедрении новых методов исследований и оборудования, разрешенных к применению на территории РФ.

3.4. В случае необходимости, по согласованию с заведующим лаборатории, оказывать консультативную помощь по вопросам лабораторной диагностики, врачам других специальностей Клинического центра.

3.5. Составлять рекомендации для персонала подразделений КЦ по правилам взятия и доставки биологического материала в лабораторию.

3.6. Руководить и контролировать работу среднего и младшего медицинского персонала лаборатории.

3.7. Участвовать в интерпретации результатов лабораторных исследований.

3.8. Участвовать в осуществлении мероприятий по проведению внутрилабораторного и внешнего контроля качества исследований.

3.9. Проводить анализ работы подчиненных ему специалистов со средним медицинским образованием.

3.10. Планировать и анализировать результаты своей работы.

3.11. Вести необходимую медицинскую и учетно-отчетную документацию в установленном порядке.

3.12. Готовить ежемесячные отчеты о своей работе, участвовать в составлении годового отчета лаборатории.

3.13. Контролировать выполнение средним и младшим медицинским персоналом правил техники безопасности и санэпидрежима.

3.14. Проводить санитарно-просветительную работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни.

3.15. Соблюдать принципы врачебной этики.

3.16. Организовать работу персонала при подозрении на наличие внутрибольничной и особо опасной инфекции.

3.17. Немедленно информировать заведующего лабораторией обо всех происшествиях и чрезвычайных ситуациях в работе отделения и о принятых мерах.

3.18. Проходить в установленные сроки периодические медицинские осмотры;

3.19. Систематически повышать свою квалификацию.

3.20. Соблюдать:

- трудовую дисциплину;

- правила внутреннего распорядка;

- принципы медицинской этики и деонтологии;

- требования:

- санитарно-противоэпидемического режима

- охраны труда и техники безопасности

- противопожарной защиты.

• Диплом.
• Аккредитация.

• Благоустроенная квартира или частичная компенсация аренды жилья.

• Единовременная компенсационная выплата в размере 1,0 млн. руб.

• Ежегодная выплата 100 тыс.руб. молодым специалистам до 35 лет за каждый отработанный год в течение 3-х лет.

• Возможность получения земельного участка под ИЖС на территории Приозерского района после 5 лет работы.