Просмотр вакансии

О компании:

Региональная аптечная сеть с широкой географией присутствия и амбициозными планами роста. Мы активно развиваем коммерческую функцию, усиливаем аналитику и внедряем современные подходы к управлению ассортиментом.

Основные задачи:

• Формирование и развитие ассортиментной матрицы;
• Контрактное управление и взаимодействие с поставщиками;
• Управление жизненным циклом товара (ввод, развитие, вывод)
• Контроль оборачиваемости, маржинальности и товарных остатков;
• Оптимизация ассортимента (снижение неликвидов, управление излишками)
• Разработка и контроль ценовой политики совместно с коммерческим блоком;
• Анализ продаж, спроса и эффективности категорий;
• Управление командой категорийных менеджеров (постановка задач, развитие kpi).

Ключевые KPI:

• Выполнение плана по выручке;
• Выполнение плана по кросс доходности;
• Оборачиваемость товарного запаса;
• Доля неликвидов и излишков;
• Маржинальность ассортимента.

Требования:

• Опыт работы в аптечной сети/ритейле от 3 лет (желательно фарма);
• Опыт управления ассортиментом и закупками;
• Сильные аналитические навыки;
• Понимание принципов ценообразования и экономики категории;
• Навыки управления командой.

Личные качества:

• Системное мышление;
• Ориентация на результат;
• Умение работать с данными и принимать решения;
• Коммуникабельность и навыки переговоров.

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату (оклад+бонус);
• Возможность влиять на бизнес-результат сети;
• Профессиональный рост и развитие;
• Участие в трансформации коммерческой функции.

Перспективы роста:

• Директор департамента;
• Участие в совете директоров;
• Участие в стратегических проетах компании.