Просмотр вакансии

Обязанности:

• Координировать работу сотрудников территории в части работы с коммерческой недвижимостью с целью увеличения прибыли Компании от передачи площади в субаренду;
• Обеспечивать заполняемость коммерческих площадей и выполнение бюджета округа по доходной аренде;
• Вести систематическую аналитику и статистику по процессу реализации подразделением поставленных целей, предоставлять соответствующие отчеты по запросу функционального руководителя;
• Организовывать взаимодействие сотрудников функционального подразделения со смежными профильными подразделениями Компании (как в структуре в округа, так и в ГК) в рамках реализации целей;
• Участвовать в наборе персонала, вводе в должность и повышении квалификации сотрудников подразделения;
• Консультировать и проводить обучение менеджеров по коммерческой недвижимости;
• Осуществлять контроль своевременного внесения информации по площади коммерческой недвижимости в соответствующих базах/справочниках;
• На постоянной основе проводить аудит всех торговых объектов Компании с целью поиска новых коммерческих площадей, в том числе проводить проверку на предмет незаконно размещенных контрагентов / оборудования на площади субаренды, а также проводить проверку соответствия площади указанной в договоре аренды/субаренды с фактически занимаемой площадью контрагента;
• Контролировать и при необходимости участвовать в проведении переговоров на предмет улучшения условий действующих договоров коммерческой недвижимости всех форматов, а также приведения существенных условий таких договоров к актуальным требованиям компании (действующей типовой форме договора аренды (доход)).

• Высшее образование;
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1C);
• Опыт работы на руководящих позициях в сфере коммерческой недвижимости, арендных отношений или развития от 2х лет в розничной компании федерального масштаба.

• Официальное трудоустройство, конкурентная заработная плата, прозрачная система премирования;
• Оклад+ квартальная премия;
• График работы: пятидневка, с 9.00 до 18.00;
• Полис добровольного медицинского страхования после прохождения испытательного срока;
• Интересные задачи, современные технологии, сильный менеджмент, работа в коллективе профессионалов;
• Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
• Активное корпоративное сообщество, различные мероприятия;
• Возможность прокачать свои hard и soft skills в больших масштабах и сделать карьеру в сильной компании.