Просмотр вакансии

Сегодня 04-07-2026 23:13
12.06.2026, 12:48

Инженер-программист АСУ ТП / PLC, HMI, SCADA (Промышленная автоматизация)

Работодатель: Адвантика. Автоматизация 5.0

Адвантика. Автоматизация 5.0

Город: Санкт-Петербург
Зарплата:  от 190000 RUR
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: Более 6 лет

Компания : Российская инжиниринговая, производственная компания, реализующая комплексные EPC/EPCM-контракты в сегменте тяжелого подъемно-транспортного машиностроения и автоматизации. Основной профиль деятельности — проектирование, интеграция, производство и ввод в эксплуатацию высокопроизводительных технологических комплексов для перевалки сухих балкерных (насыпных/навалочных) и генеральных грузов.
Решения компании предназначены для эффективной обработки:
  • насыпных грузов, требующих герметичного хранения и защиты от внешней среды (зерно, цемент, минеральные удобрения);
  • навалочных грузов открытого хранения, требующих систем пылеподавления (уголь, руда, щебень);
  • генеральных и укрупненных грузов.
Проекты компании реализуются на крупнейших морских и речных терминалах, железнодорожных хабах, а также на предприятиях горнодобывающей, металлургической и химической (сектор минеральных удобрений) отраслей.
Ключевые технологические направления:
  1. Портовые перегрузочные комплексы: Проектирование и изготовление судопогрузочных машин (СПМ) с поворотной стрелой, башенного типа и с выдвижным челноком (слипом) производительностью до 3 000 тонн/час, тяжелых электрогидравлических балансировочных кранов, а также мобильных рамповых и конвейерных систем.
  2. Системы механизации железнодорожной логистики: Разработка и интеграция автоматизированных станций разгрузки вагонов, маневровых позиционеров (с тяговым усилием до 4000 т), вагоноопрокидывателей и трансбордеров.
  3. Пневмотранспорт и промышленная аспирация: Создание вакуумно-нагнетательных судоразгрузочных машин, систем закрытого конвейерного транспорта и мощных комплексов пылеподавления для балкерных терминалов.
  4. Системы автоматизации и электропривода: Разработка локальных и комплексных систем автоматического управления (САУ/АСУ ТП перегрузочных комплексов), систем точного позиционирования оборудования, низковольтных комплектных устройств (НКУ) и специализированного ПО.

.

Ключевые функциональные задачи:

  • Программная реализация нижнего уровня (L1): Разработка прикладного ПО для управления исполнительными механизмами. Реализация алгоритмов прецизионного позиционирования, синхронизации многодвигательных приводов, контроля геометрических параметров металлоконструкций (защита от перекоса) и демпфирования колебаний груза.
  • Организация сетевой инфраструктуры: Проектирование и конфигурирование индустриальных сетей обмена данными между ПЛК и преобразователями частоты (VFD) большой мощности. Обеспечение помехоустойчивости каналов связи в условиях сложной электромагнитной обстановки портовых терминалов.
  • Разработка систем визуализации (L2): Проектирование интерфейсов HMI и SCADA-систем, обеспечивающих оперативный мониторинг пространственного положения оборудования (включая 3D-визуализацию), контроль весовых параметров перемещаемого материала, диагностику состояния тормозных систем и учет наработки критических узлов.
  • Пусконаладочные работы (ПНР): Финальная верификация и оптимизация программных алгоритмов на объекте. Настройка параметров полевого оборудования и приводной техники в условиях реальных технологических нагрузок.

Технический стек и компетенции:

  • Контроллерное оборудование: Siemens (Simatic S7-1500/400/300), Regul (R500/Epsilon), Inovance.
  • Приводная техника: Опыт интеграции и параметрирования ЧРП (Inovance, Sinamics, Veda, Danfoss, ABB).
  • Программирование: Свободное владение языками стандарта МЭК 61131-3 (ST, LAD, FBD). Навыки реализации алгоритмов реального времени с использованием высокоскоростных счетчиков и технологических функций управления движением (Motion Control).
  • Промышленные сети: Экспертное конфигурирование Profinet, Profibus, Modbus TCP.

Примеры целевых задач:

Автоматизация поточно-транспортных систем: Разработка логики каскадного пуска многозвенных конвейерных линий. Внедрение алгоритмов динамического регулирования производительности на основе данных весоизмерительных систем для оптимизации загрузки лент и предотвращения завалов пересыпных узлов.

Системы автоматического позиционирования: Модернизация систем управления судопогрузочных машин. Интеграция лазерных сканеров и абсолютных энкодеров для обеспечения автоматического вывода стрелы в заданный сегмент трюма балкера с точностью позиционирования согласно ТЗ.

Квалификация:

  • Образование: Высшее профильное («Автоматизация технологических процессов и производств по отраслям», «Электропривод и Автоматизация», «Системотехника», «Радиоэлектроника», «Мехатроника», «Робототехника»).
  • Не менее 3-х лет в должности инженера АСУ ТП у системных интеграторов или в инжиниринговых компаниях со специализацией в тяжелой промышленности, горнорудной/горнодобывающей отрасли, тяжёлом машиностроении, металлургии, нефтехимии.
  • Профессиональные навыки:
    • Глубокое понимание теории автоматического управления (ТАУ).
    • Навыки чтения и анализа сложных электрических схем.
    • Опыт работы с контрольно-измерительными приборами (КИП) и исполнительными механизмами в условиях действующих терминалов.
    • Знание нормативной документации (ГОСТ 34, ГОСТ 19, ПУЭ, ПП РФ №87).
  • Готовность к командировкам (до 20% рабочего времени) для участия в этапах ПНР и сдачи систем в эксплуатацию.

Условия работы:

  • В штат компании со всеми обязательствами по ТК РФ;
  • Бессрочный трудовой контракт; Полная занятость;
  • Отпуск в соответствии с действующим законодательством;
  • 100 % компенсация больничного;
  • ДМС;
  • Зарплата на банковскую карточку два раза в месяц;
  • График работы пн-пт, 09:00-17:30. Сокращённый рабочий день в пятницу. Также (после месяца-двух адаптации к продукту и процессам) возможен более гибкий график начала/окончания работы или гибридный формат;
  • Готовность к командировкам (15-20% рабочего времени) для участия в этапах ПНР и сдачи систем в эксплуатацию.

Заработная плата и бонусы:

  • Заработная плата по штатному расписанию: от 190 000 руб./мес. (после удержания подоходного налога). Окончательное решение по заработной плате по итогам технического собеседования;
  • Повышение зарплаты через ~ два~три месяца по итогам аттестации после изучения программно-технического комплекса, адаптации к процессам и текущим проектам;
  • Дополнительно: годовая премия по итогам работы отдела и компании; Премии по итогам реализации крпуных проектов. Помимо годовой индексации ЗП возможно повышение З/П в течение года в индивидуальном порядке за достигнутые результаты;
  • Индексация заработной платы для всех сотрудников компании проводится ежегодно 1-го января;
  • Оплачиваемые компанией курсы повышения квалификации.

Уважаемые кандидаты! Чтобы мы могли сразу оценить ваш практический бэкграунд, пожалуйста, ответьте в сопроводительном письме на следующий реальный кейс.

На причале в шторм, при высокой влажности и работающих портовых магнитах сеть ведет себя совершенно иначе. Система, идеально работающая в сухом цеху при +20 °C, может циклически падать в аварию на открытом воздухе в суровый шторм. И решить это может только тот, кто умеет программно и аппаратно защищать сеть от внешнего мира.

Проект:

При модернизации поточно-транспортной системы терминала вы настраиваете логику каскадного пуска многозвенной конвейерной линии в TIA Portal (Siemens S7-1500) или среде Regul. Сетевой обмен с ЧРП конвейеров идет по Profinet. Из-за высокой загрузки сети портового терминала (видеонаблюдение, технологический контур, сторонние пакеты) периодически возникают микрозадержки и коллизии.

В моменты каскадного разгона конвейеров под нагрузкой контроллер циклически теряет связь с одним из удаленных ведомых ЧРП по Profinet буквально на 100–200 миллисекунд. Происходит ложное срабатывание аппаратного тайм-аута шины, система уходит в жесткий останов, что приводит к завалу пересыпного узла и остановке всей линии. При этом прямая диагностика кабелей и пинги показывают, что физически сеть исправна.

Вопросы:

  1. Сетевой уровень: Какие конкретные настройки в конфигурации Profinet-сети (например, Update time, Watchdog time, приоритизация трафика QoS) вы измените, чтобы сделать связь помехоустойчивой и предотвратить ложные остановы без риска пропустить реальную системную аварию?
  2. Уровень ПЛК: Каким программным способом на языках стандарта МЭК 61131-3 (ST, LAD, FBD) Вы бы обработали такую кратковременную потерю связи, чтобы конвейерная линия продолжала безаварийную работу во время микросбоев?
  3. Ваш личный опыт: Опишите, в каком именно Вашем проекте (на каком объекте или оборудовании — не обязательно портовые терминалы) вы сталкивались со сложными коллизиями в промышленных сетях (Profinet/Profibus/Modbus) или интеграцией оборудования в сложной ЭМС-обстановке? Какое именно инженерное решение Вы применили?

Краткого технического ответа на 1-2 абзаца с упоминанием конкретных параметров, организационных мер или блоков ПЛК будет достаточно. Ждем ваш отклик!

Адрес: Санкт-Петербург, 1 линия, метро Кировский завод

 

Откликнуться на вакансию

Дата
05.07 06.07
USD
2.9062 2.905
EUR
3.3096 3.3156
RUB
3.731 3.7314
CNY
4.2833 4.2863
CHF
3.5857 3.6082
GBP
3.85 3.8754
PLN
7.7059 7.724
Минск
Ночью: °C
Утром: °C
Днем: °C
Вечером: °C

Сейчас: Скорость ветра: 5-7 м/c Атм. давление: 758 мм.рт.ст Влажность: 90%

Спецпредложения