Просмотр вакансии

Международная компания, разрабатывающая надёжные и актуальные IT-решения для B2C и B2B сегментов в сфере Igaming, находится в поисках Data Analyst, который будет проводить исследования, помогать развивать продукт и находить оптимальные решения для улучшения ключевых метрик.

О нашей компании:

• IT-платформа в сфере Igaming, работающая с ведущими провайдерами и предоставляющая услуги клиентам по всему миру

• С 2022 года компания трансформируется в продуктовую, создав сильную команду аналитики (60+ человек)

Обязанности:

• Проведение и анализ результатов A/B-тестов

• Поиск причин изменений пользовательского поведения и ключевых метрик

• Оценка эффективности контента и продуктовых инициатив

• Участие в развитии и оптимизации внутренних процессов команды

• Планирование аналитических проектов, оценка сроков и необходимых ресурсов

• Анализ данных, формирование выводов и рекомендаций для бизнеса

• Взаимодействие со смежными командами для реализации аналитических задач

С кем предстоит взаимодействовать:

• Руководители аналитического направления, которые помогают определять приоритеты и вектор развития исследований

• Дата-инженеры для реализации сложных аналитических задач

• Продуктовые менеджеры и маркетинговая команда

Ценности отдела аналитики:

• Data-driven подход, решения принимаются на основе данных, а не предположений

• Открытость и прозрачность, делимся знаниями, опытом и результатами работы

• Непрерывное развитие, поддерживаем обучение, инициативность и профессиональный рост

Требования:

• Опыт работы в роли Data Analyst

• Опыт менторства или управления командой

• Уверенное знание SQL (PostgreSQL, ClickHouse)

• Практический опыт работы с Python

• Знание статистики и методов анализа данных

• Опыт работы с BI-инструментами

Мы предлагаем:

• График работы: понедельник-пятница, гибкое начало рабочего дня
• Работа в офисе в Белграде (гибрид или удаленная работа не предусмотрены)
• Официальное оформление по ТК Сербии, визовую поддержку
• Фиксированный оклад, бонусы по итогам работы
• Оплачиваемый отпуск (20 рабочих дней в году) и 4 day off
• Корпоративное питание (завтраки и обеды в офисе)
• Карта роста и развития сотрудника, постоянная поддержка HR менеджеров
• Внятные цели на период испытательного срока, личный куратор, который будет сопровождать вас и обучать всем нюансам работы
• Внутреннее обучение в компании
• Индивидуальное дополнительное медицинское страхование после прохождения испытательного срока
• Частичную компенсацию аренды жилья после испытательного срока