Просмотр вакансии

Мы помогаем компаниям привлекать клиентов и масштабировать продажи. Сейчас мы расширяем направление лидогенерации и ищем сильного руководителя команды, который сможет выстроить эффективную работу группы лидорубов и обеспечить выполнение плановых показателей.

Чем предстоит заниматься:

• Формировать и развивать команду лидогенерации.
• Подбирать, адаптировать и обучать новых сотрудников.
• Разрабатывать скрипты, регламенты и стандарты работы.
• Контролировать качество звонков и переписок.
• Управлять ежедневной активностью команды.
• Выполнять плановые показатели по назначенным встречам.
• Анализировать эффективность сотрудников и внедрять улучшения.
• Проводить индивидуальные встречи и командные планерки.
• Вести отчетность по результатам работы команды.
• Взаимодействовать с отделом продаж для повышения конверсии в сделки.

Что мы предлагаем:

1. Полностью удаленный формат работы.
2. График 5/2.
3. Фиксированный оклад + бонусы за выполнение и перевыполнение показателей команды.
4. Возможность влиять на процессы и выстраивать систему с нуля.
5. Карьерный рост до руководителя отдела продаж или коммерческого директора.
6. Сильную команду и поддержку на этапе адаптации.

Наши ожидания:

• Обязателен опыт управления командой лидогенерации, телемаркетинга или продаж в сегменте B2B от 1 года.
• Обязателен опыт работы с холодными B2B-клиентами и понимание специфики длинного цикла сделки.
• Успешный опыт найма, адаптации и обучения сотрудников.
• Опыт построения и управления удаленной командой будет преимуществом.

Будет преимуществом:

* Опыт управления SDR-командой или отделом лидогенерации.
* Опыт работы в агентствах лидогенерации, digital-агентствах, IT-компаниях или B2B-услугах.
* Опыт самостоятельного проведения обучения и разработки скриптов продаж.