Просмотр вакансии

GENESIS – ВЭД - современная транспортно-логистическая компания и ведущий таможенный представитель в Российской Федерации. Мы предлагаем комплексный подход к решению задач по организации внешнеэкономической деятельности, обеспечивая бесперебойное движение грузов и минимизируя временные и ресурсные затраты.

Перечень предоставляемых услуг:

• Таможенное оформление: декларирование товаров, получение разрешительной документации.
• Транспортные услуги: доставка грузов железнодорожным, автомобильным и морским транспортом.
• Складские услуги: хранение грузов, консолидация и переупаковка, а также перетарка.
• Логистическое планирование: разработка оптимальных маршрутов, контроль сроков доставки, мониторинг грузов.

В период активного роста компании нам в HR-команду нужен опытный специалист по кадровому делопроизводству и взаимодействию с сотрудниками: тот, кто не боится больших объёмов, ценит системный подход и готов внести свой вклад в создание идеальной кадровой экосистемы.

Условия:

• Работа в крупной и стабильной компании.
• Оформление по ТК РФ с первого дня.
• Белая зарплата.
• ДМС со стоматологией - подключается после испытательного срока.
• График работы – 5/2.
• Комфортный офис в бизнесцентре класса В.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства для штата свыше 100+ сотрудников.
• Формирование и хранение личных дел работников.
• Составление и согласование табеля учёта рабочего времени, контроль переработок при суммированном учёте, разработка годового графика сменности.
• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек.
• Обеспечение бесперебойного движения кадрового документооборота, контроль за соблюдением сроков и регламентов.
• Организация оформления командировок, больничных листов, курирование ДМС.
• Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам трудового законодательства.
• Участие в разработке и оформлении локальнонормативных актов компании.
• Сопровождение процесса адаптации новых сотрудников: помощь в ознакомлении с внутренними регламентами, корпоративной культурой и структурой компании.

Требования:

• Вы - уверенный пользователь 1С:ЗУП 8.3 и стандартных офисных приложений.
• Имеете опыт работы не менее 3 лет кадровым делопроизводителем в компаниях со штатом от 100 человек.
• Знаете трудовое законодательство и следите за его изменениями.
• Имеете практический опыт разработки и оформления локальнонормативных актов.

• Обладаете опытом участия в организации и сопровождении программ адаптации персонала.

• Вы отличаетесь ответственностью, исполнительностью и внимательностью к деталям.