Просмотр вакансии

В международную компанию, работающую на стыке финтеха, платежных решений и risk management, требуется Product Manager, который умеет самостоятельно находить точки роста, проверять гипотезы и доводить инициативы до измеримого результата.

Что предстоит делать:

— Управлять продуктовыми инициативами в области PSP и anti-fraud на всех этапах: от выявления потребности и проверки гипотез до запуска изменений и оценки их влияния на показатели.

— Формировать и развивать продуктовый roadmap, опираясь на данные, бизнес-цели и текущие ограничения системы.

— Декомпозировать стратегические цели в конкретные продуктовые инициативы и контролировать их реализацию в рамках OKR.

— Проводить discovery, анализировать данные, выявлять аномалии и точки роста в продуктовых воронках.

— Готовить PRD, CJM и ставить задачи команде разработки и смежным подразделениям.

— Координировать кросс-функциональную работу с разработкой, дизайном, операциями и другими стейкхолдерами.

— Поддерживать актуальную документацию, базу знаний и правила работы системы.

Кого мы ищем:

— Сильного Product Manager’а с продуктовым мышлением, ориентированного на discovery, аналитику и самостоятельную работу с опытом работы от 3-х лет.

— Кандидата, который умеет генерировать идеи, модернизировать продукт и доводить изменения до внедрения.

— Специалиста с опытом в payments, PSP, fintech, iGaming или risk management; опыт в anti-fraud будет большим преимуществом.

— Человека, который понимает продуктовые метрики, умеет выстраивать качественный roadmap и принимать решения на основе данных.

— Эксперта, готового показать конкретные кейсы: что было сделано лично, что внедрено и какого результата удалось добиться.

— Также важно: опыт работы с Jira, Confluence, YouTrack, Figma, Miro, LucidChart/Visio; с BI-системами Tableau, Amplitude, Grafana, Google Analytics.Базовое понимание SQL.Понимание принципов API, микросервисной архитектуры и клиент-серверного взаимодействия.

Что предлагаем:

— Конкурентную заработную плату, обсуждаемую по итогам интервью.

— Работу в новом офисе премиум-класса в городе Лимасол.

— Оформление по ТК Кипра.

— Бесплатные завтраки и обеды в офисе.

— Компенсацию абонемента в спортзал.

— Компенсацию 50% стоимости курсов английского языка.

— График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня в интервале с 8:00 до 10:00.

— Возможность влиять на продукт, принимать самостоятельные решения и видеть результат своей работы в цифрах.

— Юридическое сопровождение процесса переезда.