Просмотр вакансии

Компания CNP RUSSIA - официальное представительство иностранного производителя крупного инженерного оборудования, мы улучшаем качество жизни и вносим свой вклад в технологичное и экологичное будущее.

Мы работаем на рынке инженерного оборудования, где наша продукция используется в ключевых отраслях: от строительства до промышленности и ЖКХ. Мы стремимся к устойчивому росту, высокой эффективности и долгосрочным отношениям с клиентами.

О вакансии

Мы ищем квалифицированного Юриста по трудовому праву, который будет отвечать за соблюдение трудового законодательства и обеспечение правовой защиты компании в сфере трудовых отношений.

Что вы будете делать

• Разработка, актуализация и внедрение локальных нормативных актов (ЛНА): положения, регламенты, политики, инструкции, трудовые договоры;
• Правовое сопровождение процессов приема, перевода, изменения условий труда и увольнения сотрудников;
• Урегулирование сложных и конфликтных кейсов: дисциплинарные взыскания, спорные увольнения, жалобы сотрудников, трудовые споры;
• Консультирование руководства по вопросам трудового законодательства и кадровых процедур;
• Анализ трудовых рисков и подготовка рекомендаций по минимизации претензий со стороны работников и госорганов;
• Участие в проверках государственных органов, подготовка ответов на запросы и сопровождение трудовых инспекций;
• Мониторинг изменений трудового законодательства и адаптация внутренних процессов компании под новые требования.

Что мы ожидаем от Вас

• Высшее юридическое образование (диплом государственного образца), профeссиональный стаж работы по трудовому праву от 2 лет;
• Знание трудового законодательства РФ, включая Трудовой кодекс и связанные с ним нормативные акты;
• Опыт сопровождения кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, командировки, больничные и т.д.);
• Навыки составления и анализа трудовых договоров, коллективных договоров, соглашений, приказов и иных документов;
• Опыт разработки и внедрения локальных нормативных актов (положений, регламентов);
• Опыт работы с профсоюзными организациями будет вашим преимуществом.
• Ответственность, аналитическое мышление и умение быстро находить решения в сложных ситуациях.

Чем мы можем предложить

• Работу в быстрорастущей компании, официальном представительстве международного холдинга.
• Конкурентный доход.
• Гибкий график работы (обсуждается индивидуально).
• Подчинение Директору по персоналу.
• Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ по внешнему совместительству на 0,5 ставки.
• Расширенное ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока.
• Корпоративные больничные.
• Финансовые поздравления с днём рождения.
• Подарочные сертификаты к гендерным праздникам.
• Подарочные сертификаты для детей сотрудников на Новый год.
• Насыщенную корпоративную жизнь: праздники, тимбилдинги, соревнования и конкурсы.

Присоединяйтесь к команде, которая строит будущее!

Если вы готовы обеспечить правовую стабильность и защиту компании, сопровождать деятельность компании и работать в международной среде — мы ждём именно вас.