Просмотр вакансии

BGStaff IT Recruitment Agency – кадровое IT-агентство. С 2016 года наша команда помогает компаниям находить идеальных IT-специалистов для работы в России и за границей.

Наша команда успешно работает как удаленный и сплоченный хаб талантов. Мы будем рады принять тебя в атмосферу нашей команды, где ценят системный подход, взаимоподдержку и результат. Мы уважаем амбициозных, вдумчивых, клиентоориентированных и нестандартно мыслящих специалистов.

Наша миссия: Соединять лучшие IT-таланты с теми, кто создает технологии будущего, становясь надежным стратегическим партнером для наших клиентов.

Чем предстоит заниматься:

• Активный поиск и привлечение компаний-заказчиков, нуждающихся в аренде ИТ-кадров (аутстафф).
• Анализ бизнес-запросов клиента: от первоначальной формулировки до скрытых потребностей и реальных задач проекта.
• Формирование и передача брифов во внутренний отдел рекрутинга для запуска процесса найма.
• Сопровождение сделки на всех этапах: от первого контакта до выхода сотрудника в проект и адаптации на месте.
• Подготовка и оформление всех юридических аспектов (договорные отношения, соглашения о неразглашении).
• Взаимодействие с тендерной командой: подготовка пакета документов для участия в конкурсах по аутстаффу, налаживание связей с представителями заказчика и поддержание интереса до момента подачи заявки.
• Регулярное ведение отчетности.

Требования к кандидату:

• Минимум 2 года в B2B-продажах именно ИТ-аутстаффинга.
• Обязательно предоставление реальных примеров завершенных проектов.
• Наличие собственной базы контактов (действующих связей) среди потенциальных заказчиков этой услуги.
• Техническая грамотность: свободная ориентация в современных языках программирования, фреймворках, библиотеках и базах данных, а также знание рыночной стоимости таких специалистов.
• Глубокое понимание специфики аутстафф-модели, осознание ценностных преимуществ такого формата сотрудничества для бизнеса клиента.
• Уверенные навыки делового общения и проведения встреч.
• Умение строить долгосрочные партнерские отношения (включая неформальное общение) с первыми лицами компаний: ИТ-директорами, руководителями проектов, гендиректорами и коммерческими директорами.

• Обсуждаемую ЗП по вашим навыкам и грейду
• Удаленная работа, а также варианты с гибридным форматом
• Оформление по ИП с нашей поддержкой