Город: Санкт-Петербург
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Обязанности:
1. Построение единой системы обучения на фабрике (1-й этап - рабочие специальности, 2-й этап специалисты и руководители)
2. Управление матрицей компетенций
3. Управление внутренними наставниками
- Отбор, обучение, сертификация, оценка и ротация
- Наблюдение Обеспечение/Организация обучения на рабочем месте.
- Организация разработки обучающих материалов (СОП, ТУ)
4. Адаптация новичков
- Проведение встреч на рабочем месте с учениками, наставниками, непосредственным руководителем
- Анализ слабых мест адаптации по сменам, руководителям, наставникам, разработка и внедрение мероприятий по повышению эффективности процесса адаптации
5. Организация аттестаций на рабочем месте
6. Масштабирование TWI методологии на все подразделения
Требования:- Высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом);
- Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет в качестве руководителя направления;
- Хорошие коммуникационные и лидерские навыки;
- Фокус на результат;
- Позитивное мышление.
-
Работа в офисе на производственной площадке в г.Окуловка;
-
Предоставление корпоративного жилья;
-
Добровольное медицинское страхование (включая стоматологию);
-
Страхование от несчастных случаев и болезней;
-
Онкострахование;
-
Программа благополучия и поддержки сотрудников «Добросервис»;
-
Доступ к платформе видеотренировок Fitstars;
-
Питание на предприятии;
-
Зарплата с успешным кандидатом оговаривается на собеседовании.
Адрес: Окуловка
Похожие вакансии