Просмотр вакансии

лемді бізбен бірге згертііз

Филип Моррис Интернэшнл (ФМИ) компаниясында ттінсіз болаша ру туралы тбегейлі шешім абылдады.

Тариха бгінні зінде з лесіізді осу, батыл идеяларды енгізу, барынша жетілдірілген шешімдер жасау жне ртрлі баыттар бойынша ксіби су шін бізге осылыыз.

ндірістік блімде жмыскерлерді райсысы орта іске елеулі лес оса алады. Осы блімдегі жмыс сатып алуа, логистикаа, ндіріске, жеткізілім тізбегін жоспарлауа жне т.б. салалара жаа тсілдемелерді талап етеді.

Сізді кн сайыны крделі міндеттер шабыттандырса, біз Сізге жетілу, инновацияларды енгізу жне жаа жмыс дістерін зірлеу ммкіндігін сынамыз.

Кн сайыны міндеттерііз:
- Техникалы ызмет крсету процесін жоспарлау, йымдастыру, йлестіру жне баылау;
- Техникалы ызмет крсету мен активтерді басаруды орташа мерзімді жне за мерзімді стратегияларын анытау жне жзеге асыру;
- Сынилыы мен минималды трып алу уаыты негізінде ондыры мен осалы бліктерн тиімді пайдалануды амтамасыз ету шін ндірістік блімдерді жмысын йлестіру;
- ондырыа техникалы ызмет крсету бойынша процедураларды, жндеу жмыстарын зірлеуді, ендіру мен жаартуды амтамасыз ету, сондай-а сйкес жаттаманы жргізу;

Бізге кім керек:
- Жоары техникалы инженерлік білім.
- ндірістегі жмыс тжірибесі кем дегенде 3 жыл.
- Басшылы ызметтегі жмыс тжірибесіні болуы (кем дегенде 1 жыл).
- Аылшын тілін мегеруі – upper-intermediate.

Біз не сынамыз:
- з амбицияларыызды жзеге асыру жне жаанды бизнесте дадыларыызды дамыту ммкіндігі – бізді лшеміміз бен ауымымыз ілгерілеу шін шексіз ммкіндіктер береді;
- Халыаралы мансап ру жне кросс-функционалды озалыстар ммкіндігі;
- Кеейтілген леуметтік пакет: мірді сатандыру, ауыр аурулардан сатандыру, балаларды мектепке дейінгі дамуы шін осымша тлем, ызметкерлерге жне отбасы мшелеріне кмек крсету бадарламасына атысу (аржылы, психологиялы жне загерлік кеестер) жне т.б.;

*Осы бос жмыс орнына релокациялы пакет сынылмайды.

Меняйте мир вместе с нами

В Филип Моррис Интернэшнл (ФМИ) мы приняли кардинальное решение построить бездымное будущее.

Присоединяйтесь к нам, чтобы, внести свой вклад в историю уже сегодня, внедрять смелые идеи, создавать более совершенные решения и расти профессионально в самых разных направлениях.

В производственном отделе каждый из работников имеет возможность внести весомый вклад в общее дело. Работа в этом отделе требует новых подходов к закупкам, логистике, производству, планированию цепи поставок, и др.

Если Вас вдохновляют сложные повседневные задачи, мы предоставим Вам возможности совершенствоваться, внедрять инновации и разрабатывать новые методы работы.

Ваши повседневные обязанности:
- Планировать, организовывать, координировать и контролировать процесс технического обслуживания;
- Определять и реализовывать среднесрочные и долгосрочные стратегии технического обслуживания и управления активами;
- Координировать работу производственных отделов для обеспечения эффективного использования оборудования и запасных частей на основе их критичности и минимального времени простоя;
- Обеспечивать разработку, внедрение и обновление процедур по техническому обслуживанию оборудования, ремонтных работ, а также ведение соответствующей документации;

Кто нам нужен:
- Высшее техническое инженерное образование;
- Опыт работы в производстве не менее 3 лет;
- Опыт работы на руководящей должности (не менее 1 года);
- Знание английского языка от Upper-intermediate и выше предпочтительно;

Мы предлагаем:

- Возможность профессионально расти в международной компании, масштаб которой предоставляет безграничные возможности для развития;
- Возможность построения международной карьеры и кросс-функциональных переходов;
- Расширенный социальный пакет: страхование жизни, страхование при критических заболеваниях, доплату на дошкольное развитие детей, участие в Программе поддержки работников (финансовая, психологическая и юридические консультации) для работников и членов семьи, и многое другое;

Филип Моррис Казахстан уже 10 лет подряд является обладателем награды Top Employer в Казахстане, а также единственным обладателем сертификата Equal Pay в Казахстане, что подтверждает нашу приверженность высоким стандартам работы.

*Релокационный пакет на данную вакансию не предоставляется.