Просмотр вакансии

Ключевые задачи

Вы возглавите цифровую трансформацию ключевых обеспечивающих функций компании, выступая главным связующим звеном между финансами, HR, юристами и ИТ-подразделением. Ваша цель — превратить бэкофис в технологичную, прозрачную и эффективную среду.

• Стратегия и планирование. Реализовывать стратегию цифровизации бэкофиса, синхронизируя ее с бизнес-целями компании. Управлять портфелем цифровых инициатив для финансового, юридического и HR-департаментов, обеспечивая прозрачную приоритизацию, контроль сроков и управление зависимостями между проектами.

• Взаимодействие с бизнесом. Повышать эффективность бэкофисных процессов и обеспечивать поставку измеримой бизнес-ценности за счет ИТ-решений. Быть единой точкой входа для всех цифровых запросов от департаментов финансов, HR и юристов. Собирать, анализировать и формализовывать бизнес-требования.

• Поставка и реализация. Формировать ИТ-задачи на основе согласованных требований, участвовать в планировании спринтов и релизов. Координировать работу команд анализа, разработки, архитектуры, инфраструктуры и поддержки, контролируя качество внедрения. Оценивать рыночные решения и предложения вендоров на соответствие требованиям, срокам и бюджету, а также организовывать демонстрации потенциальных решений для ключевых стейкхолдеров.

• Управление ценностью и изменениями. Контролировать соответствие решений бизнес-требованиям, оценивать ROI, бюджет и бизнес-эффекты, отслеживать KPI цифровых продуктов. Управлять внедрением ИТ-решений в бэкофисные подразделения, организовывать обучение и адаптацию пользователей, консультировать коллег по ИТ-возможностям.

Требования к кандидату

Мы ищем профессионала, способного объединить глубокую отраслевую экспертизу с пониманием специфики бэкофисных процессов и сильными лидерскими качествами.

• Опыт: 10+ лет в ИТ, из них значительная часть — в роли руководителя программы проектов или квалифицированного заказчика на стороне бизнеса. Подтвержденный опыт реализации проектов цифровизации в отраслях с тяжелыми активами: девелопмент, промышленность, логистика, ритейл.

• Масштаб и бюджетирование: Уверенный опыт управления портфелем цифровых продуктов и ИТ-бюджетом от 50 млн рублей в год.

• Технологическая насмотренность: Глубокая отраслевая экспертиза и знание подходов Индустрии 4.0. Практический опыт внедрения технологий IoT, AI, Computer Vision, Digital Twin. Это позволяет вам самостоятельно формировать квалифицированные требования, а не просто транслировать пожелания.

• Продуктовое мышление: Понимание продуктового подхода, Agile и DevOps на управленческом уровне (важно видеть картину целиком, а не только уровень спринтов).

• Лидерство и коммуникация: Умение «продавать» цифровые инициативы топ-менеджменту и акционерам, выстраивать коалиции и вести за собой команду в условиях трансформации.

Условия:

• Фиксированный оклад и годовая премия;
• Официальное трудоустройство и соблюдение норм ТК РФ;
• График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00 или с 9 до 18, гибрид- 2-3 дня на удаленке;
• Место работы м. Новокузнецкая;
• Офис класса А;
• ДМС после окончания испытательного срока
• Работа в крупной, активно развивающейся компании с огромным потенциалом и перспективами роста.