Просмотр вакансии

На новое производство АО «Нижегородские грузовые автомобили» требуется Стажер в Управление по персоналу (блок подбора и адаптации персонала). Компания специализируется на производстве тяжелых грузовиков и компонентов для коммерческого транспорта, используя современные технологии сборки. Наша команда – это специалисты, обладающие высоким уровнем компетенций.

Обязанности:

• Подбор персонала на открытые вакансии (технический и офисный персонал).
• Составление профиля должности, взаимодействие с внутренними заказчиками.
• Размещение вакансий на работных сайтах, СМИ, внутреннем портале предприятия.
• Проведение адаптационных мероприятий с вновь принятым персоналом (методологическая помощь при составлении индивидуального плана адаптации, контроль соблюдения сроков).
• Работа с наставниками для вновь принимаемых сотрудников.

Требования:

• Последний курс ВУЗа по специальности "Управление персоналом", "Менеджмент" и другие аналогичные специальности или законченное высшее образование по этим специальностям не более 1 года назад.
• Опыт работы по специальности не обязателен
• Владение офисными программами на уровне уверенного пользователя (MS Office: Excel, Word, Power Point, Publisher, Outlook).
• Готовность к режиму многозадачности.
• Высокие коммуникативные навыки.

Мы предлагаем:

• Место работы: пр.Ленина, д.88, ст.м.Комсомольская, 7-10 минут пешком от метро
• График работы: понедельник - четверг с 08:00 до 17:00, пятница с 08:00 до 15:45 (возможны другие варианты).
• Официальное оформление и начисление заработной платы;
• Оклад 40 000 руб. до вычета налогов;
• Срочный трудовой договор на 3-6 месяцев с дальнейшим трудоустройством на вакансию "Специалист" на бессрочный трудовой договор.
• Обучение работе с опытным наставником.
• Возможность для профессионального и карьерного роста.