Город: Дзержинск (Нижегородская область)
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: От 3 до 6 лет
Обязанности
- Участие в разработке кадровой политики и стратегии предприятия
- Разработка структуры управления в соответствии с целями предприятия
- Создание локально-нормативных актов по управлению персоналом
- Разработка и корректировка штатного расписания, оформление приказов
- Комплектация штата квалифицированными сотрудниками совместно с руководителями
- Составление и контроль графиков отпусков
- Организация корпоративных мероприятий и поздравлений сотрудников
- Разработка мероприятий по укреплению трудовой дисциплины и снижению текучести кадров
- Работа с руководителями подразделений, помощь в решении кадровых вопросов и конфликтов
- Консультирование сотрудников и руководителей по кадровым вопросам
- Ведение кадрового делопроизводства
- Взаимодействие с ЦЗН, ВК, ПФР, сдача отчетов
- Высшее образование
- Опыт личного подбора персонала
- Знание показателей текучести, адаптации, оценки персонала, ФОТ
- Уверенное знание ТК РФ и кадрового делопроизводства
- Навыки подбора, оценки и развития персонала
- Нацеленность на результат, самостоятельность, коммуникабельность, инициативность
- Хорошие аналитические и организаторские навыки
- Уверенный пользователь ПК и 1С
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- График работы: понедельник-пятница с 08:30 до 17:30, выходные — суббота и воскресенье
- Доставка служебным транспортом
- Бесплатное питание
- Корпоративные скидки на услуги фитнес-клуба
Адрес: сельский посёлок Желнино, улица Чкалова, 32Е
Похожие вакансии