Просмотр вакансии

Мы — Hogita, динамично растущий бренд женской одежды на Wildberries. Мы находимся на этапе активного масштабирования и роста. У нас выстроены продажи и аналитика, но для кратного роста нам нужен сильный лидер, который возьмет на себя всю закупочную и продуктовую функцию, освободив собственников от операционки.

Мы предлагаем:

• Совокупный доход от 300 000 на руки.

• Прямое подчинение собственникам бизнеса и возможность формировать команду под себя (категорийные менеджеры, закупщики, ВЭД).

• Высокий темп и минимум бюрократии: ваши решения влияют на маржинальность и оборот компании напрямую.

• Работа с международными фабриками (Китай, Узбекистан, Киргизия) и полный цикл управления закупками — от стратегии до поставки.

Чем предстоит заниматься:

• Управлять всей закупочной цепочкой: от планирования потребностей до контроля поставок под сезон и план продаж.

• Строить систему закупок: внедрять регламенты, KPI, отчетность и роли без раздувания штата.

• Вести жесткие переговоры с фабриками: добиваться лучших цен, отсрочек и условий поставки.

• Синхронизировать работу закупок и отдела продаж, чтобы исключить конфликт "привезли — не продали".

• Лично участвовать в стратегических поездках на фабрики и переговорах.

Ты нам подходишь, если у тебя есть:

• Опыт управления закупками от 3 лет, желательно в одежде на маркетплейсах.

• Опыт работы с годовым объемом закупок от 500 млн (оборот компании от 1 млрд — плюс).

• Глубокое понимание ВЭД, производственного цикла и логистики (Китай/Узбекистан).

• Навык управления командой без модели «один человек — одна узкая обязанность».

• Системность в таблицах, отчетах и контроле оборачиваемости.

Будет преимуществом:

• Опыт построения отдела закупок с нуля или масштабирования функции.

• Знание китайского языка и опыт прямых переговоров без посредников.

Если вы узнали себя — откликайтесь, мы внимательно рассматриваем каждого кандидата.