Просмотр вакансии

«Далимо» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах:

- 10 000+ сотрудников в штате;

- 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане;

- 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо».

Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами!

Сейчас мы ищем в команду Торгового представителя!

КАКИЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТОИТ ВЫПОЛНЯТЬ?

• Собирать заявки от клиентов
  на торговых точках лично или дистанционно через приложение (повторяющиеся процессы в программе автоматизированы для вашего удобства) Направление Horeca

• Проводить мониторинг конкурентов и торговых точек
  для понимания рынка конкурентов и предоставления клиентам наиболее выгодных условий для закупок.

• Подключать новые точки и расширять ассортимент
  тем самым увеличивая товарооборот в компании и собственный доход

• Выполнять ежемесячные планы
  по посещению точек, товарообороту и подключению новых клиентов.

• Контроль дебиторской задолженности
  для получение своевременной оплаты со стороны клиента

ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года, приветствуется;

• Умение работать в приложениях для электронной торговли;

• Регулярное обучение техникам продаж будет преимуществом;

• Навыки ведения переговоров и нацеленность на результат;

• Хорошая обучаемость, способность запоминать широкий ассортимент товаров;

• Грамотная речь, коммуникабельность

РАБОТА С НАМИ - ЭТО:

• Пятидневная рабочая неделю с 9:00 до 18:00 ;

• Cвоевременная выплата заработной платы, больничные, оплачиваемый отпуск;

• Ежемесячные маркетинговые активности от поставщиков и партнеров для упрощения продаж и реализации продукции;

• Обучение по техникам продаж и продукту, а также ввод в должность;

• Удобное приложение для работы с заявками;

• Отсутствие самостоятельной отгрузки товара (вся продукция выгружается водителями и экспедиторами компании);

• Возможности для профессионального и карьерного роста, программы Кадрового резерва, конкурсы Лучших в продажах (ежегодно торговые представители с наивысшими показателями отправляются в путешествие за счет компании).