Просмотр вакансии

Сейчас мы ищем Ведущего специалиста по кадровому администрированию, который будет отвечать за кадровое делопроизводство сотрудников офиса и ресторанов на Дальнем Востоке: вести кадровые документы, сопровождать основные кадровые процессы и консультировать сотрудников по вопросам КДП.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Конкурентную заработную плату и годовую премию по результатам работы
• Оформление по ТК РФ, гибридный формат работы (офис в Хабаровске)
• ДМС после испытательного срока, страхование жизни
• Компенсация питания и мобильной связи
• Обучение в собственном Корпоративном университете, доступ к библиотеке МИФ
• Корпоративные скидки от BestBenefits
• Возможность принять участие в Волонтёрском движении ROSTIC'S и программах Благотворительного Фонда «Открывая горизонты»

В ЭТОЙ РОЛИ ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ:

• Вести кадровое делопроизводство сотрудников офиса и ресторанов Дальнего Востока в полном объёме
• Оформлять приемы, переводы, отпуска, больничные, увольнения и другие кадровые изменения
• Вести учет и оформление неявок сотрудников: больничных, прогулов и других отсутствий
• Оформлять и учитывать документы по дисциплинарным взысканиям
• Консультировать сотрудников и руководителей по вопросам кадрового делопроизводства компании
• Взаимодействовать с HR, ресторанами, бухгалтерией и ИТ по кадровым вопросам

ДЛЯ НАС ВАЖНО, ЧТО ТЫ:

• Имеешь высшее образование и опыт работы в кадровом администрировании / кадровом делопроизводстве от 2 лет
• Знаешь трудовое законодательство РФ
• Умеешь вести основные кадровые процессы: прием, увольнение, отпуска, больничные, переводы, кадровые изменения
• Внимательно работаешь с документами, соблюдаешь сроки и умеешь общаться с сотрудниками
• Будет преимуществом опыт в HoReCa или ритейле