Просмотр вакансии

Главный специалист по кадровому делопроизводству

Ваши задачи:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: оформление, перевод, увольнение сотрудников, ведение личных дел, трудовых книжек и договоров.
• Ведение воинского учета.
• Контроль соблюдения трудового законодательства и локальных нормативных актов компании.
• Подготовка отчетности для руководства и государственных органов.
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового права и кадровых процедур.
• Организация и контроль хранения кадровых документов.
• Взаимодействие с государственными органами по вопросам кадрового учета.
• Участие в автоматизации и оптимизации кадровых процессов.

Наши ожидания:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет, желательно в производственной компании.
• Отличное знание трудового законодательства РФ и нормативных актов по кадровому учету.
• Уверенное владение 1С, Excel и другими профильными программами.
• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации.
• Навыки самостоятельной организации работы и расстановки приоритетов.
• Грамотная устная и письменная речь.

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство с первого дня.
• График работы 5/2, с 8:00 до 17:00.
• Работа в стабильной производственной компании с дружной командой.
• Современный офис и комфортные условия труда.
• Возможности для профессионального развития и обучения.
• Полный социальный пакет.

О компании Мы — производственная компания, которая ценит профессионализм, честность и командную работу. У нас вы найдете уважение к каждому сотруднику, поддержку и возможности для роста. Присоединяйтесь к нам и станьте частью сильной команды!