Просмотр вакансии

АО «Назаровская ГРЭС» приглашает специалиста по пожарной безопасности 1 категории для системного контроля безопасности на крупном энергетическом объекте.

Задачи:

• Планирование пожарнопрофилактической работы и координация подразделений.
• Проведение плановых и внезапных проверок, оформление актов и контроль устранения нарушений.
• Контроль систем противопожарной защиты и экспертиза проектной документации.
• Разработка локальных актов, организация обучения персонала, участие в программах снижения рисков.

Требования:

• Высшее образование (техническое или «Техносферная безопасность» — преимущество).
• Опыт на промышленных/энергетических объектах.
• Знание нормативной базы (ФЗ № 69, ФЗ № 123, ППР, СП, ГОСТы).
• Навыки оформления организационнораспорядительной документации.

Условия:

• На работу и с работы доставляет служебный (бесплатный) транспорт;
• Предоставляется спец.одежда и спец.обувь, все средства индивидуальной защиты и средства для удаления грязи (мыло, крема, гели);
• В цехах оборудованы комнаты отдыха и приема пищи, на территории станции своя столовая и буфет;
• Корпоративное обучение и карьерный рост, различные компенсации и льготы для сотрудников;
• Корпоративные мероприятия, молодежное движение;
• Обучение и повышение квалификации за счет работодателя, карьерный рост и реализация своих способностей приветствуется;
• Программа "Фабрика идей" в которой сотрудники могут заработать на реализации своих предложений по эффективности производственного процесса. И много других программ, нацеленных на реализацию своего профессионального потенциала;
• Дополнительные премии по программе «Приведи друга»;
• Программа "Фабрика идей" в которой сотрудники могут заработать на реализации своих предложений по эффективности производственного процесса. И много других программ, нацеленных на реализация своего профессионального потенциала.
• Программа лояльности "BestBenefits" поможет получить уникальные предложения от лучших брендов товаров и услуг, сэкономить на покупке одежды, техники, бронирования туров, отелей, авиабилетов, а также онлайн-обучении;
• Программа ДМС (лечение, диагностика за счет работодателя);
• Северная надбавка 30% «с первых дней работы»;
• Льготы и компенсации по Коллективному договору;
• Материальная помощь к отпуску;
• Компенсация медосмотра при приеме на работу;
• Программа жилищной поддержки начинающих специалистов (аренда жилья иногородним);
• Для иногородних работает программа от центра занятости населения