Просмотр вакансии

ИП ООО «Balton Trading (Asia)» — первый национальный дистрибутор с более чем 30-летним опытом успешной работы на территории Республики Узбекистан в сфере импорта и дистрибуции потребительских товаров.

Мы ищем Старшего специалиста по подбору персонала, который будет закрывать вакансии менеджерского состава и специалистов узкого профиля, выступать надежным партнером для бизнеса и влиять на качество найма в компании.

Чем предстоит заниматься:

• Вести полный цикл подбора персонала: от снятия заявки с заказчиком до выхода нового сотрудника.

• Разрабатывать профиль вакансии совместно с руководителями подразделений.

• Использовать различные каналы поиска и инструменты прямого поиска кандидатов.

• Проводить телефонные интервью и интервью по компетенциям.

• Организовывать и координировать встречи кандидатов с руководителями.

• Подготавливать офферы и сопровождать кандидатов до трудоустройства.

• Сопровождать новых сотрудников на этапе адаптации.

• Анализировать эффективность источников подбора, рынок труда и уровень заработных плат.

• Вести аналитику и отчетность по подбору персонала.

• Участвовать в развитии и оптимизации процессов подбора и адаптации.
  

Мы ожидаем:

• Опыт точечного подбора персонала от 2 лет.

• Опыт закрытия вакансий специалистов и руководителей.

• Навыки проведения интервью по компетенциям и оценки кандидатов.

• Понимание воронки подбора и ключевых HR-метрик.

• Уверенное владение MS Office, Google Workspace и современными AI-инструментами для повышения эффективности работы.

• Умение работать самостоятельно, выстраивать приоритеты и доводить задачи до результата.

Для нас важны:

• Клиентоориентированность и умение выстраивать партнерские отношения с внутренними заказчиками.

• Внимательность к деталям и качеству своей работы.

• Любознательность и стремление постоянно развиваться.

• Проактивность: способность самостоятельно инициировать улучшения, внедрять изменения и лично участвовать в их реализации там, где это необходимо.
  

Мы предлагаем:

• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00.

• Официальное трудоустройство согласно ТК РУз.

• Стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации.

• Социальный пакет: оплачиваемый обед, мобильная связь.

• Возможность влиять на развитие HR-процессов компании.

• Работу в динамичной компании — лидере FMCG-дистрибуции в Узбекистане.