Город: Екатеринбург
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Мы готовим системных аналитиков и одни из немногих на рынке выстроили под это полный цикл - от первого контакта до трудоустройства. Сейчас наша задача, чтобы об этом пути узнали в IT-комьюнити: чтобы Impulse читали, цитировали и приходили к нам осознанно.
Ищем человека, который возьмёт на себя бренд и контент end-to-end: от идеи и сценария до съёмки, монтажа и публикации.
Чем предстоит заниматься
- Настроить и оформить соцсети и аккаунты, привести их к единому стилю.
- Поддерживать актуальное наполнение сайта.
- Разработать стратегию продвижения на месяц / полгода / год.
- Составлять и реализовывать контент-план на месяц с учётом мультиканальности (Telegram, VK, Inst*, YouTube, VC, Habr Career).
- Вести регулярные публикации статей на Habr, VC, Pulse.
- Создавать UGC вместе с командой и резидентами Impulse.
- Снимать и монтировать короткие видео (Reels, shorts, клипы).
- Работать с аналитикой:
• маркетинговые и продуктовые метрики — охват, клики, заявки, CPA, UTM-метки;
• метрики обучения — NPS, доходимость и др.
Ожидаемый результат
- 25 единиц текстового контента в месяц.
- 10 единиц видеоконтента в месяц.
- Вклад в воронку найма резидентов и в конверсию «подписание обучение»
Что важно для нас (обязательно):
- Умение писать посты живым языком - без «вау-вау», инфоцыганщины и сырого текста из ГПТ.
- Знание Telegram как канала привлечения.
- Опыт работы с VK / Inst* / YouTube / VC / Habr Career.
- Базовое понимание воронки продаж и метрик.
- Умение снимать и монтировать короткие видео (Reels, shorts, клипы).
- Опыт в IT / EdTech / HR-брендинге.
- Опыт работы с UGC и аналитикой.
- Базовое понимание системного анализа.
- Средний охват под постами и публикациями - 500–1000 человек.
- Переходы на сайт из контента - 10–20% от охвата ЦА.
- Цитируемость материалов - 10–20 цитирующих сервисов.
- Полная удалёнка
- Свободный график, полная занятость по часовому поясу МСК
- Свобода творчества - будем готовы обсуждать и согласовывать все идеи
- Комфортная адаптация в новом коллективе
- Ежемесячные выплаты с окладной частью и премиальными за выполнение KPI
К своему отклику приложите, пожалуйста, портфолио с самыми классными работами и успешными кейсами развития социальных сетей (с показателями)
Будем рады познакомиться с профессионалами своего дела!
*Деятельность Meta признана экстремистской и запрещена в РФ
Похожие вакансии