Просмотр вакансии

Чем предстоит заниматься:

• Вести и контролировать расчеты с поставщиками, покупателями и прочими контрагентами по счетам 60, 62, 76.
• Организовывать и проводить акты сверок, контролировать дебиторскую и кредиторскую задолженность, готовить данные по ОСВ 60, 62, 76.
• Контролировать корректность отражения операций по движению, списанию ТМЦ и затратам по счетам 10, 41, 43, 44, 25, 26, 28.
• Вести учет списания сырья и материалов в производство, проверять соответствие списаний спецификациям и производственным документам.
• Участвовать в закрытии месяца: готовить данные для закрытия себестоимости, контролировать НЗП и производственные операции в зоне своей ответственности.
• Проверять корректность первичных документов по своему участку, отражать транспортные услуги и авансовые отчеты.
• Участвовать в инвентаризациях, сверять данные бухгалтерского, управленческого и складского учета, готовить материалы по выявленным расхождениям.
• Взаимодействовать со складами, производством, экономистами, менеджерами по отгрузке и транспортным отделом.
• Выполнять поручения главного бухгалтера, готовить расшифровки, справки и аналитику по участкам учета.
• Развиваться профессионально с перспективой роста до заместителя главного бухгалтера при подтверждении профессионального уровня и управленческого потенциала.

Мы будем рады видеть в команде специалиста, который:

• Имеет высшее или среднее профессиональное образование в области бухгалтерского учета, экономики, финансов или аудита. Дополнительное обучение по бухгалтерскому и налоговому учету будет преимуществом.
• Имеет опыт работы бухгалтером, старшим или ведущим бухгалтером, желательно в производственной компании.
• Уверенно работает в программах 1С, знает производственный и налоговый учет, требования ФСБУ и готов развиваться, обучаясь в Системе / Школе Главбуха.
• Имеет опыт учета ТМЦ, сырья, материалов, готовой продукции и затрат.
• Понимает особенности производственного учета: спецификации, списание сырья, незавершенное производство, расчет себестоимости и учет брака.
• Работал с расчетами с контрагентами, актами сверки, дебиторской и кредиторской задолженностью.
• Принимал участие в закрытии отчетного периода и понимает важность соблюдения сроков.
• Будет преимуществом опыт работы в компаниях на ОСНО, с несколькими складами и большим объемом документооборота.
• Стремится к профессиональному развитию, умеет брать ответственность за свой участок работы и рассматривает возможность карьерного роста до заместителя главного бухгалтера.

Знание программ:

• Мы ожидаем, что вы уверенно работаете с современными инструментами бухгалтерского учета:

• 1С: Бухгалтерия 3.0 — уверенный пользователь, опыт работы обязателен.
• 1С: УНФ — желательно понимание взаимосвязи с управленческим учетом, учетом ТМЦ, производством и складом.
• 1С: ЗУП — будет преимуществом базовое знание программы.
• 1С: УАТ — желательно знание для учета транспортных услуг и взаимодействия с транспортным отделом.
• СБИС / ЭДО — уверенное владение, работа с первичной документацией и актами сверки.
• Битрикс24 — опыт работы с корпоративными задачами и внутренними коммуникациями.
• Microsoft Excel — уверенный уровень: работа с ОСВ, актами сверки, сводными таблицами, анализом задолженности и учетом ТМЦ.
• Система «Главбух» — опыт работы приветствуется или готовность быстро освоить систему.

Мы ищем специалиста, который:

• Внимательно и аккуратно работает с первичной документацией, доводит каждый участок учета до полного результата.
• Умеет эффективно работать с большим объемом информации и несколькими учетными системами (1С: Бухгалтерия, УНФ, УАТ), взаимодействуя со складами, производством и другими подразделениями.
• Не просто выявляет расхождения, а умеет анализировать причины и находить решения по остаткам, задолженности и списанию материалов.
• Ответственно относится к соблюдению сроков и обеспечивает своевременное закрытие своего участка учета в конце месяца.
• Умеет выстраивать конструктивное взаимодействие с производством, складами, экономистами, транспортным отделом и менеджерами, сохраняя деловой подход и требовательность к качеству документов.
• Отличается самостоятельностью, системным мышлением, высокой обучаемостью и стремлением к профессиональному развитию.
• Готов развиваться внутри компании с перспективой карьерного роста до заместителя главного бухгалтера.

Мы предлагаем:

• Заработную плату: оклад 95 000 + ежемесячный KPI — до 15 000 .
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Стабильный график работы: 5/2, 8-часовой рабочий день.
• Работу в команде профессионалов с прямым подчинением Главному бухгалтеру.
• Бесплатные комплексные обеды за счет компании.
• Подарки детям сотрудников к Новому году.
• Бесплатную парковку на территории компании.
• Насыщенную корпоративную жизнь: праздники, мероприятия и командные активности.