Просмотр вакансии

Мы ищем опытного Менеджера по Wildberries в нишу женская одежда. Нужен специалист, который уже работал с одеждой, понимает визуальный контент, использует нейросети и умеет работать самостоятельно без постоянных указаний.

Обязанности:

• Полное ведение и развитие карточек товаров в категории женская одежда
• Создание и SEO-оптимизация карточек (заголовки, описания, характеристики, ключевые запросы)
• Работа с визуальным контентом: контроль качества фото, видео и инфографики
• Использование нейросетей для генерации описаний, SEO-текстов, промптов для изображений и инфографики
• Анализ конкурентов, трендов и поисковых запросов (в том числе с помощью ИИ-инструментов)
• Настройка и оптимизация внутренней рекламы WB (ДРР, CTR, конверсия, бюджеты)
• Работа с аналитикой через MPStats, Moneyplace, MarketGuru и другие сервисы
• Расчёт юнит-экономики, контроль маржинальности, ценообразование и участие в акциях
• Планирование поставок и контроль остатков
• Еженедельная отчётность и предложения по росту продаж

Требования:

• Опыт работы с Wildberries от 2–3 лет (обязательно)
• Опыт работы с категорией одежда — большое преимущество
• Уверенное владение Excel / Google Таблицами
• Опыт работы с сервисами аналитики (MPStats, Moneyplace и аналоги)
• Понимание юнит-экономики и умение считать маржинальность
• Опыт работы с нейросетями (ChatGPT, Claude, Midjourney, Grok и т.п.) — будет большим плюсом
• Высокая самоорганизация: умение самостоятельно планировать работу, находить задачи и решать их без постоянного контроля и указаний
• Инициативность и ответственность за результат
• Внимательность к деталям

Условия:

• Полностью удалённая работа (из любого региона России)
• Полная занятость, график 5/2
• Рабочие часы по московскому времени ±1 час (гибкий старт и окончание)
• Выплаты 2 раза в месяц
• Стабильная компания и понятные процессы

Важно! В отклике обязательно укажите:

• Сколько лет работаете именно с Wildberries
• Работали ли с категорией одежда (или какая ниша была)
• Использовали ли нейросети в работе (и какие именно)
• Средний оборот кабинета, который вели
• Средний ДРР
• Какими сервисами аналитики пользуетесь
• Ваши зарплатные ожидания

Особенно ценим кандидатов, которые привыкли работать самостоятельно, сами находят проблемы и предлагают решения, а не ждут задач от руководителя.

Откликайтесь, если готовы работать на результат и показывать цифры.