Просмотр вакансии

Наш отель в поисках инспектора по кадрам.

Подбираем сотрудника на постоянную работу

Дата начала работы - 1 сентября 2026г.

Обязанности:

• ведение документации по учету и движению кадров;
• составление графиков отпусков;
• осуществление работы по подбору кадров;
• своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдача справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, подготовка документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в учетную программу 1С ЗУП;
• ведение, учёт и хранение трудовых книжек, карточек и личных дел работников;
• формирования и предоставление отчётов по персоналу (Органы занятости населения и т.п.);
• организация проведения аттестации работников Организации, определение круга специалистов, подлежащих повторной проверке;
• проведение анализа состояния ранка труда на основе уровня заработных плат;
• ведение штатного расписания и дисциплинарной практике в Организации;
• ведение воинского учета в Организации;
• работа в 1С ЗУП;
• обеспечение исполнения Трудового Законодательства РФ.

• высшее образование, дополнительное образование в области кадрового делопроизводства;
• опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет;
• знания в области Трудового Законодательства РФ;
• уверенный пользователь ПК: MS Office;
• знание программы 1С ЗУП.

• конкурентный уровень заработной платы;
• трудоустройство согласно ТК РФ;
• график работы 5/2 с 09:00 до 18:00.