Просмотр вакансии

О компании

GP58° — бренд мужской одежды и товаров для активного образа жизни, ориентирован на функциональность, надежность и комфорт. В ассортименте представлены одежда, обувь и аксессуары для мужчин, ценящих практичность, качество и свободу движения.

Магазин Green Pocket — это пространство, где покупатели могут подобрать товары для загородной жизни, отдыха, рыбалки и охоты, а также товары для дома и оригинальные подарки. Компания делает акцент на высоком уровне сервиса, внимательном подходе к клиентам и создании комфортной атмосферы для покупок. А ещё это площадка для разнообразных онлайн и оффлайн мероприятий, проводимых для участников нашего клуба и партнёров.

Описание вакансии

В магазин требуется управляющий, который будет обеспечивать эффективную работу торговой точки, организовывать процессы продаж, управлять персоналом и участвовать в развитии магазина как офлайн-, так и онлайн-направления. Должность предполагает, как административное управление, так и участие в продвижении бренда, ассортиментной политике и маркетинговых активностях.

Функциональные обязанности

• Организация и контроль ежедневной работы магазина;
• Управление персоналом: постановка задач, контроль выполнения, составление графиков
• Обеспечение выполнения плановых показателей по продажам;
• Личное участие в продажах и работе с покупателями;
• Контроль выкладки товара, оформления торгового зала и стандартов сервиса;
• Работа с ассортиментом: участие в подборе, закупе и развитии товарной матрицы;
• Взаимодействие с поставщиками по закрлеепнным направлениям;
• Участие в разработке и реализации маркетинговых мероприятий;
• Участие в съемке контента, продвижении магазина и бренда в социальных сетях;
• Поиск и привлечение новых клиентов, участие в презентациях и мероприятиях;
• Организация промо-активностей на площадке магазина.

Требования к кандидату

• Опыт работы в розничной торговле на управленческой должности;
• Навыки управления персоналом и организации торговых процессов;
• Опыт выполнения планов продаж;
• Понимание принципов мерчандайзинга и клиентского сервиса;
• Навыки коммуникации, самостоятельность, ответственность;
• Готовность участвовать в развитии онлайн-направления и контент-проектах;
• Владение ПК, опыт работы в 1С.

Условия

• Сменный / гибкий график работы;
• Официальное трудоустройство;
• Уровень дохода обсуждается по результатам собеседования;
• Бонусная система поощрения сотрудников;
• Работа в фирменном магазине розничной сети;
• Корпоративные мероприятия;
• Возможность профессионального роста и участия в развитии бренда.