Город: Орел
Зарплата:
от 65000
RUR
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
- Ведение учёта личного состава организации и её структурных подразделений в соответствии с утверждёнными формами первичной учётной документации;
- Оформление приёма на работу, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, локальными нормативными актами и приказами руководства;
- Ведение личных дел сотрудников — формирование, актуализация, хранение личных карточек;
- Учёт трудового времени — ведение табеля учёта рабочего времени по форме Т-13;
- Подготовка материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям;
- Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности работников;
- Ведение учёта предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением утверждённого графика отпусков;
- Контроль состояния трудовой дисциплины в структурных подразделениях организации и соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка, участие в разработке мероприятий по улучшению трудовой дисциплины;
- Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;
- Проведение сверки данных в кадровых системах с первичной документацией для обеспечения их актуальности и достоверности;
- Контроль соблюдения законодательства о защите персональных данных при обработке кадровой документации.
- Высшее образование;
- Знание трудового законодательства и умение отслеживать его изменения;
- MS Office (Word, Excel, Outlook); 1С;
- Понимание структуры и штата предприятия;
- Понимание порядка назначения на должность, перевода, увольнения сотрудников, оформления выхода на пенсию, получения льгот;
- Порядок составления отчётности;
- Коммуникабельность и стрессоустойчивость.
- график работы 5/2 (суббота и воскресенье - выходные дни);
- официальное трудоустройство и официальная зарплата (стаж, отчисления в пенсионный фонд, больничные, отпуск);
- индивидуальное премирование за хорошую работу и личные достижения;
- материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
- реферальная программа "Приведи друга - получи премию";
- корпоративный тренажерный зал;
- корпоративные новогодние подарки детям сотрудников (сладкие подарки, билеты на новогодние представления);
- предварительные и периодические медицинские осмотры по направлению и за счет работодателя;
- удобное расположение предприятия в черте города.
Адрес: Орёл, Маслозаводской переулок, 21
Похожие вакансии