Просмотр вакансии

О компании АО «Трансинжстрой» — ведущая строительная организация с богатой историей и уникальными проектами в портфолио. Мы строим транспортные и инженерные сооружения, объекты жилищного и социально-культурного назначения, внедряем современные технологии и гордимся вкладом в развитие инфраструктуры страны. Присоединяйтесь к команде профессионалов, чтобы вместе создавать будущее!

Ваши задачи:

• Руководство отделом охраны труда и производственного контроля, развитие и мотивация команды.
• Организация проведения инструктажей по охране труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности на производственных участках.
• Контроль соблюдения требований охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности.
• Организация и контроль проведения медицинских осмотров сотрудников.
• Организация и сопровождение специальной оценки условий труда.
• Разработка и внедрение локально-нормативных актов по охране труда, промышленной и пожарной безопасности.
• Контроль обеспечения работников средствами индивидуальной защиты.
• Участие в расследовании несчастных случаев и анализ причин происшествий.
• Взаимодействие с государственными органами и проверяющими структурами.

Наши ожидания:

• Высшее профессиональное образование по направлению "Техносферная безопасность" ;
• Удостоверение о повышение квалификации в области пожарной безопасности, промышленной безопасности;
• Опыт работы в сфере охраны труда и производственного контроля от 5ти лет;
• Опыт руководства отделом от 3х лет.
• Глубокое знание законодательства РФ в области охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности.
• Практический опыт проведения СОУТ, разработки ЛНА.
• Навыки расследования несчастных случаев и взаимодействия с контролирующими органами.
• Уверенное владение ПК, умение работать с нормативной документацией.
• Ответственность, лидерские качества, системное мышление, умение работать в команде.

Условия и преимущества:

• Стабильность и надежность: работа в крупной строительной компании с 70 летней историей.
• Полное соблюдение Трудового кодекса РФ;
• Оптимальный график работы: пн-чт с 8-00 до 17-00, в пятницу до 15-00 (нормированный);
• Активная профсоюзная деятельность ( путешествия, экскурсии, соревнования, подарки сотрудникам и детям);
• Социальный пакет: компенсация питания, ДМС с 1-го рабочего дня;