Просмотр вакансии

Кто мы - мы команда ГК Альведа х Логика Кода.

Наши продукты – системный аутсорсинг для компаний.

В нашем клиентском портфеле более 200 коммерческих компаний с услугой постоянного сопровождения по бухгалтерии, налогам, правовым вопросам, разработке на базе 1С. Наши офисы расположены в Москве и Набережных Челнах.

Наша миссия - помогать бизнесу работать уверенно, минимизируя риски и оптимизируя процессы через профессиональный подход к бухгалтерскому, юридическому и IT сопровождению.

Мы в поисках Главного бухгалтера, который готов брать на себя ответственность — с опытом, подходом и желанием работать в команде, где ценят точность и профессионализм.

Если вы ищете место, где ваш потенциал раскроется по-настоящему — это ваш шанс.

Станьте частью команды ГК Альведа х Логика Кода и начните новую главу своей карьеры!

Задачи:

• Ведение бухгалтерского и налогового учета компаний клиентов (без прямого общения с ними);
• Взаимодействие с налоговыми органами и другими контролирующими структурами, урегулирование спорных вопросов;
• Сдача бухгалтерской и налоговой отчетности;
• Участие в проектах по автоматизации работы бухгалтерии;
• Планирование работы и контроль соблюдения сроков выполнения поставленных задач бухгалтерам. В подчинении 3 бухгалтера.

Что мы ждём от кандидата:

• Глубокие знания бухгалтерского и налогового учёта;
• Опыт наставничества/руководства сотрудниками;
• Опыт работы в аутсорсинговых компаниях - преимущество, опыт ведения нескольких ЮЛ - обязательно;
• Знание 1С:Бухгалтерия, СБИС;
• Самостоятельность, активная позиция и внутренняя ответственность за результат;
• Желание реализовать свой потенциал в консалтинге.

Что мы предлагаем:

• Оформление строго по ТК РФ. Совмещение, ГПХ, самозанятость, частичная занятость — невозможны;
• Доход: оклад 70 000 руб. + ежемесячный KPI 30 000 руб. (выполнимый, прозрачный) После успешного прохождения испытательного срока заработная плата пересматривается по результатам работы;
• Отдых: 5 дополнительных оплачиваемых дней к отпуску за счет компании;
• Забота: премии к отпускам и знаменательным датам, матпомощь в сложных ситуациях;
• Развитие: обучение и повышение квалификации за наш счет + качественный ввод в должность, постепенная передача юр.лиц;
• Бонус: компенсация медицинских / фитнес-услуг после 6 месяцев успешной работы;
• Культура: корпоративные мероприятия, новогодние подарки детям сотрудников.

Оставляйте отклики! Будем рады видеть вас в нашей дружной команде профессионалов!