Просмотр вакансии

Что предстоит делать

Вы станете ключевым звеном между стратегией собственника и ежедневной работой команды. Ваши основные задачи:

1. Управление операционной деятельностью:

• держать всю операционную архитектуру Академии;

• управлять ежедневным ритмом команды;

• ставить и контролировать задачи, следить за сроками и просрочками;

• вести календарь запусков и контрольные точки;

• управлять операционкой между отделами;

• контролировать ресурсы, людей, подрядчиков, блокеры;

• переводить решения собственника в исполнимые действия.

2. Стратегия и финансы:

• контролировать исполнение годовой и квартальной стратегии развития компании;

• совместно с собственником вести план/факт и показатели реализации стратегии;

• искать финансовые утечки и оптимизировать расходование средств;

• формировать организационную структуру компании для реализации стратегических задач.

3. Работа с руководителями и командой:

• наставничать руководителей для достижения ими планов;

• проводить еженедельные/ежедневные планерки со всеми руководителями;

• контролировать ключевые показатели по воронкам подразделений;

• составлять ежемесячные отчёты на каждого исполнителя.

4. Качество и риски:

• обеспечивать постоянное улучшение качества всех процессов;

• управлять юридическими, налоговыми рисками и рисками утечки коммерческой информации;

• укреплять репутацию компании среди клиентов, сотрудников, профессионалов рынка, СМИ, государства.

5. Отчётность и аналитика:

• предоставлять ежемесячный отчёт;

• ежеквартально уточнять и согласовывать стратегические проекты развития;

• организовывать и контролировать ежеквартальные презентации руководителей;

• анализировать результаты и предлагать меры по оптимизации деятельности;

• организовывать документооборот направления.

Обязательные требования:

• опыт работы операционным директором или на аналогичной руководящей позиции от 3 лет (в образовательной сфере или смежных отраслях — преимущество);

• успешный опыт построения и масштабирования бизнеспроцессов;

• умение работать с KPI и финансовыми показателями (план/факт, чистая прибыль, воронки);

• навыки управления распределённой командой (от 20 человек, включая руководителей подразделений);

• опыт внедрения систем контроля сроков и задач (Jira, Asana, Trello, Битрикс24 или аналоги).

Будет плюсом:

• опыт выхода на международные рынки или масштабирования образовательных проектов;

• понимание специфики EdTech и онлайнобразования;

• опыт управления рисками (юридическими, налоговыми, репутационными).

Что мы предлагаем:

• возможность построить бизнес с нуля до глобального масштаба;

• влияние на стратегию и развитие компании;

• работу в амбициозной команде профессионалов;

• конкурентную зарплату и прозрачную систему мотивации (KPIбонусы).