Просмотр вакансии

Менеджер по работе с блогерами, привет!
Если ты умеешь находить подход к блогерам, выстраивать партнёрства и получать кайф от сторителлинга в инфлюенс-маркетинге — давай знакомиться.

Мы — Crop Media — крафтовое бренд-агентство для лидеров рынка и тех, кто стремится задавать правила игры с современным офисом на Васильевском острове. Уже более 7 лет мы работаем с крупными и амбициозными компаниями, предлагая клиентам комплексный маркетинг.

Наши клиенты - застройщики, транспортно-логистические компании, сетевые ретейлеры и e-commerce, FMCG, промышленные предприятия, банки, зооиндустрия.

Чем нужно будет заниматься:

Стратегическое планирование и брифинг

• Глубоко погружаться в задачи клиента, его ЦА и конкурентов для формирования точного портрета блогеров.

• Создавать детальные брифы для инфлюенсеров, которые транслируют ценности бренда и суть рекламной кампании.

Поиск, подбор и аналитика

• Формировать и постоянное обновлять базы блогеров, лидеров мнений и экспертов в различных нишах.

• Искать блогеров через специализированные сервисы, вручную мониторить соцсети.

• Проводить глубокую проверку каждого кандидата: анализ качества аудитории, вовлеченности, пересечений с другими размещениями и репутации.

Переговоры и операционное управление

• Вести полный цикл переговоров: от первого касания до подписания договора и согласования юридических условий.

• Согласовывать стоимость интеграций, разрабатывать коммерческие предложения.

• Ставить четкие ТЗ, контролировать их выполнения на всех этапах производства контента.

• Контролировать соблюдение сроков выхода публикаций и договорных обязательств.

Организация логистики

• Заниматься управлением логистики при необходимости (например, отправка продукции блогерам).

Отчетность и аналитика эффективности

• Вести сбор статистики по итогам кампаний из разных источников (статистика блогера, UTM-метки, системы аналитики).

• Заниматься подготовкой развернутой отчетности для клиентов с визуализацией данных: охват, показы, клики, стоимость контакта и другие согласованные метрики.

• Анализировать эффективность каждой интеграции и всей кампании в целом, формировать выводы и рекомендации для будущих размещений.

Участие в тендерах

• Собирать пул блогеров, разрабатывать мини-стратегии, подбирать формат продвижения и доказывать цифрами, почему это сработает.

• Защищать предложения перед клиентами.

Финансовое администрирование

• Планировать бюджет на работу с инфлюенсерами в рамках проекта.

• Подготавливать сметы, счета на оплату и актов выполненных работ.

• Контролировать документооборот и своевременность оплат со стороны агентства и подрядчиков.

• Заниматься маркировкой интеграции и подготовкой отчетности для ОРД

Развитие направления

• Заниматься мониторингом трендов рынка influencer-маркетинга, новых инструментов и платформ.

• Тестировать гипотезы и нестандартные подходы к работе с блогерами для повышения эффективности.

Мы ищем, если у тебя есть:

• Опыт работы в инфлюенс-маркетинге от одного года.

• Развитые навыки ведения деловой переписки и переговоров, грамотная устная и письменная речь.

• Понимание, где брать хороших блогеров (использование сервисов или поиск вручную, своя база будет плюсом).

• Умение работать с системами аналитики и сервисами проверки блогеров (например, TGstat, LiveDune и др.).

• Знание, какие форматы работают, а какие — просто красиво выглядят.

• Портфолио с успешными кейсами и подтвержденными результатами.

• Системное мышление, высокий уровень самоорганизации и умение вести несколько проектов параллельно.

Soft skills, которые важны:

— аналитическое мышление;
— умение договариваться;
— гибкость и спокойствие;
— быстрое переключение между задачами;
— креативность;
— пунктуальность и самостоятельность.

Условия:

• Оклад от 50.000 до 85.000 рублей на руки в зависимости от твоего опыта и навыков (обсуждается после успешного выполнения тестового задания и собеседования) . После испытательного срока: оклад плюс KPI до 20.000 рублей.

• график 5/2, гибридный формат: с понедельника по среду из офиса, четверг и пятница — из дома;

• офис на Васильевском острове, рядом со Спортивной-2;

• оформление по ТК РФ;

• дополнительные дни полностью оплачиваемого отпуска через 1 год работы в компании;

• ДМС через 1 год работы в компании;

• наставник на старте, обучение — если нужно;

• команда, в которой можно расти, делать крутые проекты и влиять на результат.

Давайте знакомиться! Расскажите о себе в сопроводительном письме, нам это очень важно.