Просмотр вакансии

В целях формирования кадрового резерва

Обязанности:

• Проведение вводного инструктажа, организация проверки знаний требований охраны труда работников;
• Составление отчётности по установленным формам, обеспечение ведения документации по охране труда;
• Организация пропаганды по охране труда;
• Организация разработки, согласования и утверждения инструкций, положений, регламентов и иных организационных, распорядительных и нормативно-методических документов Общества, содержащих требования в области охраны труда;
• Осуществление оперативного контроля за состоянием охраны труда в структурных подразделениях Общества;
• Осуществление оперативного контроля за состоянием условий и охраны труда на участках работ, выполняемых подрядными организациями;
• Осуществление контроля за своевременностью и полнотой обеспечения работников специальной одеждой, специальной обовью и другими средствами индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, молоком и другими равноценными продуктами питания;
• Организация проведения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований), других обязательных медицинских осмотров (обследований): составление перечня рабочих мест и профессий, связанных с воздействием на работников вредных и опасных производственных факторов; формирование (совместно с кадровой службой) поимённых списков лиц, подлежащих периодическому медосмотру, с указанием подразделений, производств, вредных работ, опасных факторов;
• Осуществление подготовки технических заданий на выполнение услуг в области охраны труда в рамках своей компетенции;
• Обеспечение своевременной подготовки, согласования и передачи на подпись обеим сторонам проектов договоров, соглашений в рамках своей компетенции. Обеспечение соблюдения условий договоров по форме оплаты;
• Обеспечение своевременного поступления первичной бухгалтерской документации (счетов-фактур, счетов, актов приема-передачи, товарных накладных и др.) от контрагентов к заключенным договорам, соглашениям.

• Высшее образование по направлению подготовки “Техносферная безопасность” или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее образование (непрофильное) и профессиональная переподготовка в области охраны труда.

• Доставка транспортом предприятия;
• Услуги ДМС (после успешного прохождения испытательного срока).
• Единовременное премирование по итогам работы за год;
• Премирование к профессиональному празднику - День работников нефтяной и газовой промышленности.