Просмотр вакансии

Оформление по срочному трудовому договору - на время декретного отпуска основного работника (2-3 года)

Обязанности:

• Организация и координация работ по охране труда в структурных подразделениях организации;
• Актуализация нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии со спецификой деятельности работодателя;
• Систематизация нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии со спецификой деятельности работодателя;
• Хранение нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии со спецификой деятельности работодателя;
• Подготавливать предложения для включения в план (программу) мероприятий по улучшению условий и охраны труда;
• Разрабатывать локальный нормативный акт об организации работы по охране труда;
• Формировать план (программу) мероприятий, направленных на улучшение условий труда;
• Выявлять причины несоблюдения требований охраны труда;
• Документально оформлять результаты контрольных мероприятий, выдавать предписания лицам, допустившим нарушения требований охраны труда;
• Планирование проведения производственного контроля и специальной оценки условий труда на рабочих местах;
• Организация работы комиссии по проведению специальной оценки условий труда;
• Информировать работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях, полагающихся компенсациях;
• Контроль исполнения перечня рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда, разработанного по результатам специальной оценки условий труда;

Необходимые знания и умения:

• Факторы производственной среды и трудового процесса, основные вопросы гигиенической оценки и классификации условий труда;
• Перечень опасностей, параметры источников опасности рабочей среды и трудового процесса, необходимые для ранжирования негативных факторов и выработки защитных мер;
• Основные технологические процессы и режимы производства, оборудование, применяемое в организации, принципы его работы и правила эксплуатации;
• Правила средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасности;
• Правовые и организационные основы порядка проведения производственного контроля и специальной оценки условий труда;
• Организация работы комиссии по расследованию несчастных случаев, произошедших на производстве, и профессиональных заболеваний;
• Проведение осмотра места происшествия и опросов причастных лиц;
• Изучение и предоставление информации об обстоятельствах несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний по установленной форме;
• Взаимодействие с членами комиссии по расследованию несчастных случаев, профсоюзной организацией, должностными лицами органов государственного надзора и пострадавшим работником (его родственниками);
• Установление причин и обстоятельств несчастного случая, а также лиц, ответственных за допущенные нарушения требований охраны труда;
• Подготовка документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев, происшедших на производстве, и профессиональных заболеваний;
• Направление материалов расследования несчастных случаев в соответствующие органы и организации, а также пострадавшим и их доверенным лицам в порядке, установленном законодательством Российской Федерации или иными нормативными правовыми актами;
• Координация работ по разработке мероприятий, направленных на предупреждение несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

• высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда;
• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет

• Трудоустройство по срочному трудовому договору - на время декретного отпуска основного работника (2-3 года);
• Пятидневная рабочая неделя с 07:45 до 16:15;
• Полный социальный пакет;
• Официальное трудоустройство