Просмотр вакансии

ВАКАНСИЯ: КЛАДОВЩИК-КОМПЛЕКТОВЩИК (СТАРШИЙ НА СКЛАДЕ)

Кто мы: пищевое производство, собственная сеть кафе, работаем с крупными клиентами.
График: 5/2, полный день.
Зарплата: до 80 000 руб. на руки (оклад + 2 премии).

Кого мы ищем

Нам нужен живчик — энергичный, шустрый, без «тормозов».
Ты не просто кладовщик, ты организатор: будешь управлять двумя грузчиками-комплектовщиками, распределять задачи, контролировать качество и скорость.
Если любишь двигаться, быстро принимать решения и держать всё под контролем — это твоя работа.

Что ты будешь делать

Принимать и маркировать скоропорт — проверять документы, сверять количество, наносить даты.
Вести учёт в 1С — приход, расход, отгрузка, возвраты.
Комплектовать сырьё для цехов — собирать заказы на следующий день по накладным.
Отгружать продукцию по заявкам наших кафе, внешних клиентов и школ — оформлять ТТН, контролировать погрузку.
Управлять 2 грузчиками — ставить задачи, следить за выполнением, фиксировать нарушения, обучать.
Контролировать санитарию и температуру — чтобы товар хранился по правилам.
Оперативно реагировать на запросы цехов — быстро выдавать сырьё по требованию.

Это не кабинетная работа. Большую часть времени ты на ногах, в движении, в холодильниках и экспедиции.

Что мы предлагаем

• Официальное оформление по ТК РФ.

• Целевая зарплата — 80 000 руб./мес при выполнении плана и отсутствии ошибок.

• Стабильный оклад — 32 000 руб. (за отработанные дни).

• Две премии (до 24 000 руб. каждая) за:

• точность и отсутствие ошибок в заявках, отгрузках, документах;

• соблюдение регламентов (маркировка, FIFO, санитария, температурный режим).

• Система наставничества — адаптационный период 2 месяца со щадящими штрафами.

• Карьерный рост — можешь вырасти до руководителя склада.

• Бесплатная спецодежда и средства индивидуальной защиты.

• График 5/2 — выходные всегда стабильные (суббота, воскресенье).

Что мы ждём от тебя

Опыт:

• Работа кладовщиком на складе (желательно пищевом) — от 1 года.

• Знание 1С (Управление торговлей, 8.3) — уверенно.

• Понимание FIFO, товарного соседства, СанПиН.

• Умение руководить небольшим коллективом (2–3 чел.).

Личные качества:

• Скорость и активность — ты не «тормозишь», быстро переключаешься между задачами.

• Ответственность — за тобой весь склад и все отгрузки.

• Организаторские способности — умеешь ставить задачи и добиваться их выполнения.

• Внимательность — ошибки в документах или комплектации недопустимы.

• Физическая выносливость — работа связана с перемещением товара (руками и с тележкой).

Обязательно:

• Действующая медицинская книжка.

• Готовность к работе в холодильных камерах (температура от 0 до +4°C).

Как мы будем оценивать твою работу

• Ежемесячный лист учёта ошибок (заполняется тобой и руководителем).

• Без ошибок = полная премия. Каждая ошибка снижает премию пропорционально.

• Первые два месяца — адаптационный период (допускается до 10–15 ошибок).

• С третьего месяца цель — 0 ошибок.

Подробности системы премирования расскажем на собеседовании.