Просмотр вакансии

Здравствуйте! Вас приветствует группа компаний «Титан» –лидер регионального рынка. Сегодня на рынке мы 30 лет.
Каждый не просто знает эту компанию, каждый по-своему с ней близок. Сотни людей начинали здесь свою карьеру, более 4000 работают сейчас. 80 тысяч покупателей каждый день приходят за продуктами, бытовой химией и товарами для дома и отдыха в «Титан». Торговые представители из Бурятии, Забайкальского края, Монголии приобретают продукцию всех известных российских фабрик в оптовых центрах нашей компании. «Лидер» - это не самолюбование. Это путь, который оправдывает наше название.

Обязанности:

Реклама и стратегия:

Анализировать аудиторию, настраивать таргет ВКонтакте и Яндекс.Директ;

• Контент (3 поста в день):

Составлять контент-план и писать тексты;

Снимать и монтировать Reels (сценарии, съёмка, монтаж);

Делать базовые фото и видео товаров/услуг с обработкой.

• Репутация и соцсети:

Вести аккаунты компании (выкладка постов, оформление);

Отвечать на комментарии и отзывы (везде, где есть);

Обновлять контактную информацию на сайте.

• Коммуникация и партнёры:

Искать блогеров и партнёров для совместных конкурсов и эфиров;

Договариваться о рекламе в городских пабликах;

Взаимодействовать с дизайнерами и программистами (ставить ТЗ).

Требования:

• Высшее образование по специальности маркетинг, реклама и связи с общественностью
• Аналитический склад ума, работа с большим объёмом данных
• Понимание принципов SEO, рекламы и продвижения сайта, работы поисковых систем, метрик, инфраструктуры взаимодействия сайта и учетных систем
• Опыт ведение соцсетей от 6 мес.
• Грамотная устная и письменная речь
• Навык работы с офисными программами, также Photoshop и программы для монтажа на телефоне.

• Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничные листы);
• Сертифицированный учебный центр, помощь наставника в период адаптации на рабочем месте;
• Выплата заработной платы два раза в месяц;
• Корпоративные скидки: фитнес. бассейн, солярий, детские игровые центры, парк виртуальной реальности;
• Подарки детям сотрудников (1 сентября, Новый Год).
• Премии ежемесячные, отсутствие штрафов
• Возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• Действует программа "Приведи друга!".