Просмотр вакансии

Компания ООО «Эковита» осуществляет подбор персонала для компании, работающей под брендом сoralсlub на территории России и Беларуси.
Уже более 25 лет компания coralclub занимается разработкой, изготовлением и продвижением комплексных решений для здоровья. Продукцию используют миллионы благодарных потребителей по всему миру.

Приглашаем сотрудника на позицию Руководителя склада в наш распределительный центр в Хабаровске.

Что нужно делать:

• Руководить производственно-хозяйственной деятельностью РЦ и надлежащее сохранение материальных ценностей;
• Руководство работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т.п.;
• Обеспечение сохранности ТМЦ, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов;
• Организация погрузо-разгрузочных работ на складе с соблюдением норм, правил и инструкций по охране труда;
• Проведении инвентаризаций;
• Составлять суточные нормы отправки заказов с учетом погрузки и разгрузки товара;
• Контроль ведения учета складских операций, установленной отчетности;
• Участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы складского хозяйства, сокращению расходов на транспортировку и хранение ТМЦ;
• Отслеживание сроков годности и оборачиваемости товаров на складе.

Что мы ждём от вас:

• Аналогичный опыт от 2-3 лет;
• Внимание, ответственность, четкость и пунктуальность;
• Уверенный пользователь ПК;

• Знание 1С, терминалов сбора данных, печати этикеток; уверенный пользователь Excel;

• Навыки управления сменой/отделом: постановка задач, обучение, дисциплина, безопасность.

Мы предлагаем:

• Работа в крупной международной компании;

• Реальная возможность карьерного роста;

• Стабильный оклад и оформление согласно ТК РФ;

• График 5/2 ;

• Адрес: Хабаровск, Степной переулок , д.17;

• Большие скидки на продукты компании и дополнительные программы лояльности для сотрудников (том числе обучение);

• Возможность обучения в корпоративном университете.