Просмотр вакансии

ООО "Профессиональный Стандарт" в связи с расширением компании требуется МЕНЕДЖЕР ПО СЕРТИФИКАЦИИ!

Наша компания находится на рынке более 8 лет. На данный момент у нас 18 офисов, в связи с ростом компании открываем новый офис в Ярославле.

Мы одни из лидеров в сфере дополнительного профессионального образования и сертификации:

• нас рекомендует 60% наших клиентов;
• наши условия самые лояльные и выгодные на рынке для клиента;
• за 8 лет компания выросла до 18 филиалов по всей России, а за 3 года компания выросла в 2,5 раза

Если хочешь стать частью крутой компании и развиваться вместе с нами. Откликайся на вакансию!

Что мы предлагаем:

1 - Простое прохождение обучения за счет компании и быстрая адаптация;

2 - Оплачиваемая стажировка;

3 - Заработная плата состоит: оклад + KPI + % от заключенных договоров;

4 - Карьерный рост до старшего менеджера и руководителя отдела продаж;

5 - График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 (суббота, воскресенье и праздники - мы отдыхаем);

6 - Дресс-код отсутствует;

7 - Комфортабельный офис в транспортной доступности и дружный коллектив.

Тебе предстоит:

• Обрабатывать входящий поток с разных источников. Консультировать по вопросам разрешительной документации;
• Совершать звонки по готовой клиентской базе и обрабатывать горячие запросы;
• Отправлять КП (коммерческое предложение);
• Разобраться в регламентах сертификации для качественной консультации клиента;

• Рабочие инструменты: АМО СRМ, IP телефония, мобильный телефон.

Наш идеальный сотрудник:

• ОПЫТ РАБОТЫ В ТЕЛЕФОННЫХ ПРОДАЖАХ
• Грамотная, устная и письменная речь.
• Желание развиваться и зарабатывать.
• Почему стоит выбрать именно Нас:
• У нас система адаптации и обучение сотрудников на всех этапах работы.
• Компания закупает для сотрудников, чай, кофе.
• При выполнении двухнедельного плана, мы Выделяем дополнительную премию на обеды.
• При выполнении месячного плана отделом - выделяются средства на корпоративный отдых всему дружному отделу (рестораны, сертификаты, квесты и т.п).
• Отсутствие любого дресс-кода