Просмотр вакансии

Мы — Московский институт психоанализа (МИП), являемся одним из ведущих психолого-педагогических вузов России.

Мы развиваем собственные онлайн-курсы, спецпрограммы и видеоформаты. Сейчас ищем человека, который поможет создавать новые образовательные продукты для обучения наших студентов: от идеи и преподавателя до финального курса/мини-курса на платформе.

Ждем в нашу дружную и увлеченную команду МИП Координатора образовательных программ.

Обязанности:

—Поиск и развитие новых авторов и тем: находить интересных преподавателей, исследователей, практиков; предлагать темы для новых курсов и форматов; проводить первичные встречи, формулировать концепции и структуру программ.

—Сопровождение курса на всех этапах: вести курс от идеи до готового продукта; координировать преподавателя, видео-команду и монтаж; следить за сроками и качеством контента.

—Разработка контента и методологии: помогать преподавателям структурировать материал, формировать лекции и задания; работать с презентациями, сценариями и методическими документами; следить, чтобы курс был понятен, целостен и интересен слушателям.

—Организация съёмок: вести календарь съёмок и коммуникацию между преподавателями и студией; контролировать финальные материалы.

—Взаимодействие с командой: передавать презентации и материалы между преподавателями и сотрудниками; согласовывать дедлайны, графики и выстраивать процессы.

Требования:

—Опыт работы в сфере образования, продюсирования, контент-менеджмента или координации проектов — от 2-х лет;
—Коммуникабельность: опыт работы с преподавателями, экспертами и творческими командами;
—Внимательность, системность, способность держать несколько проектов одновременно;
—Понимание, как устроен образовательный процесс и съёмочный продакшен;
—Владение базовыми инструментами: Google Docs, Таблицы, таск-трекеры и т.п.;
—Опыт работы с LMS, съёмками, монтажом, продюсированием — будет существенным преимуществом.

Условия:

• офисный формат работы, график с 9:30 до 18:30
• расположение: 3 мин. пешком от м. Кутузовская;
• оформление по ТК РФ, ДМС после испытательного срока;
• квартальное премирование;
• открытость к идеям, нововведениям и нестандартным решениям.