Просмотр вакансии

В роли руководителя отдела персонала тебе предстоит:

• руководить отделом персонала;
• обеспечивать закрытие вакансий всех уровней;
• формировать бюджет отдела;
• разрабатывать проекты организационной структуры предприятия (штатное расписание, положения о структурных подразделениях, должностные инструкции);
• планировать обучение работников;
• проводить анализ и снижение текучести кадров;
• организовывать обучающие корпоративные мероприятия;
• контролировать соблюдение требований законодательства по квотированию рабочих мест для трудоустройства инвалидов;
• организовывать выполнение законодательства о санитарно-эпидемиологическим благополучии (санитарные, нормы охраны труда) в бытовых, санитарных помещениях и комнатах приема пищи;
• организовывать работу медкабинета и проведение медосмотров.

Мы ждем твое резюме, если у тебя есть:

• высшее профессиональное (юридическое, управление персоналом) образование;
• стаж работы по управлению кадрами более 3-х лет;
• знание трудового законодательства;
• знание ПК: Word, Excel, PowerPoint;
• навыки: высокая скорость обработки информации, внимательность, ответственность, стрессоустойчивость.

Что мы предлагаем:

• график работы: пятидневная рабочая неделя (с понедельника по четверг с 08:00 до 17:00, пятница с 08:00 до 15:45);
• работа на европейском производстве (чисто, тепло, комфортно);
• отличные бытовые условия;
• полис ДМС (бесплатное медицинское обслуживание в лучших медклиниках Белгорода);
• негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные отчисления от компании на счет сотрудника);
• корпоративные мероприятия;
• бесплатная выдача продукции Компании;
• бесплатные обеды;
• подарки к Новому году всем сотрудникам;
• отличный коллектив;
• место работы – п. Прохоровка, доставляем служебным транспортом из г. Белгорода, п. Северного, г. Строителя.