Просмотр вакансии

Группа компаний «ОМП» успешна на рынке более 10 лет, коллектив предприятия насчитывает более 100 чел, а ежегодный оборот составляет более 700 млн.руб.

Мы специализируемся на проектировании и производстве цехового, межцехового оборудования для перемещения грузов и электрического транспорта: универсальные самоходные тележки, тягачи, локороботы и специальное оборудование. Типовая г/п 50-150т. В реализуемых проектах применяется компьютерное зрение и автоматическая навигация.

Наше оборудование применяется на предприятиях судостроения, авиастроения, военно-промышленного комплекса, двигателестроения, вагоностроения и атомной промышленности.

• Стабильность и обеспеченность заказами - гарантия роста ЗП наших сотрудников. Причина нашего успеха - высококвалифицированный труд наших сотрудников.
• Мы уважаем труд рабочих и ценим профессионалов!
• Если Вы заинтересованы в стабильной работе - звоните, потому что у нас:
• Конкурентная ЗП, подработки
• Разнообразная, не монотонная работа. При желании возможность повысить квалификацию, получить доп.знания и навыки по гидравлике, электрике.
• Адекватный коллектив
• Грамотное руководство
• Работа в чистом, светлом, теплом цеху

Обязанности:

• Сборка узлов и механизмов технологического оборудования
• Слесарная обработка деталей и узлов
• Работа с электро и пневмоинструментом
• Чтение чертежей
• Участие в испытаниях оборудования

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 8 до 16:30;
• Возможны переработки, оплачиваются отдельно;
• Развозка от проходной Кировского завода; оборудованная столовая, раздевалка, душевая; спецодежда;

А также:

• Финансовые бонусы:

• Годовая индексация зарплаты.

  Доплата за наставничество, привлечение новых сотрудников и замещение руководителя.

  Возможность получения дополнительных премий за идеи, исправление ошибок и успешное управление бюджетом.

• Здоровье и благополучие

• ДМС после года работы.

  Возмещение расходов на спорт.

  Материальная помощь в важных жизненных ситуациях (рождение ребенка, вступление в брак и др.).

• Комфорт и рабочая среда:

• Комфортные рабочие помещения с системой кондиционирования и современными ПК.

  Удобная обеденная зона с чаем и кофе из кофемашины.

  Корпоративное такси для командировок

• Развлечения и мероприятия:

• Летние и зимние развлекательные мероприятия.
  Подарки детям сотрудников на Новый год

Завод ОМП:

• Уделяет большое внимание созданию, сохранению и развитию традиций предприятия, укреплению корпоративного духа работников.
• Ценит сплоченность коллектива и наличие стабильного состава инженерно-конструкторских и цеховых сотрудников.
• Открыт к новым возможностям и готов к развитию.