Просмотр вакансии

Подбор сотрудников ведется в интересах ООО НТЦ "ЮРИОН".

Компания занимается разработкой цифровых систем передачи аудио и видео информации.

Мы ищем специалиста по подбору персоналу

Обязанности:

• Согласование потребности в персонале с заказчиками. Уточнять требования к кандидату (обязательные и желательные навыки, опыт, условия работы, сроки закрытия вакансии), формировать профиль должности и согласовывать его с нанимающим руководителем.
• Поиск кандидатов. Вести активный поиск (сорсинг) и работать с входящими откликами.
• Скрининг и первичный отбор. Анализировать резюме на соответствие профилю должности, проводить телефонные/онлайнинтервью для проверки базовых требований, мотивации и зарплатных ожиданий.
• Организация собеседований с нанимающей стороной. Согласовывать время и формат встреч, предоставлять руководителю краткие резюме и сводку по кандидату, координировать этапы отбора.
• Сопровождение кандидата до выхода на работу. Контролировать этапы оформления, отвечать на вопросы, напоминать о сроках, фиксировать отказы/согласия, вести коммуникацию в комфортном для кандидата тоне.
• Соблюдение требований по работе с персональными данными. Обеспечивать конфиденциальность информации, хранить данные в разрешённых системах, действовать в рамках законодательства о персональных данных.

Что ожидаем от кандидата:

• Профильное высшее образование (предпочтительно): «Управление персоналом», «Психология», «Социология», «Менеджмент» или любое высшее образование + профильные курсы по рекрутменту и HR.
• Опыт работы от 3-х лет на производственных предприятиях /сфере IT/ информационной безопасности;
• Знание трудового законодательство РФ в части оформления и найма (ТК РФ), понимание ограничений и рисков при работе с персональными данными.
• Уверенные знания Excel (сводные таблицы), почта, мессенджеры, видеосвязь.
• Умение составлять отчётность по подбору, проводить анализ причин отказов кандидатов и работодателей, подготавливать предложения по улучшению процесса.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной компании, входящей в реестр оборонно-промышленного комплекса;

• Оформление по ТК РФ;

• Ежемесячные премии;

• Годовую премию ( в зависимости от результатов работы компании за год);

• 100% оплата больничных листков и ДМС (после испытательного срока);

• Подарки сотрудникам и их детям на Новый год;

• График работы: 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00.

• Дружелюбную кадровую политику;

• Современный офис в районе м. Преображенская площадь. Первое время рабочее место на ул. Гражданская, д.2А, далее возможно 2-3 раз в неделю в г. Жуковский