Просмотр вакансии

• Управление командой медицинских представителей.
• Выполнение планов продаж.
• Подбор, адаптация и обучение сотрудников.
• Проведение двойных визитов и полевого коучинга.
• Разработка и реализация мероприятий по повышению эффективности команды.
• Контроль качества работы медицинских представителей.
• Анализ продаж, территорий и потенциала рынка.
• Подготовка отчетности и аналитики.
• Организация и проведение собраний, тренингов и мотивационных мероприятий.
• Взаимодействие с другими подразделениями компании.

• Высшее образование (медицинское, фармацевтическое или экономическое будет преимуществом).
• Опыт работы Филд Форс Менеджером, Региональным Менеджером или на аналогичной руководящей должности не менее 3 лет.
• Успешный опыт управления командой.
• Отличные лидерские и организаторские качества.
• Навыки обучения, наставничества и мотивации сотрудников.
• Уверенный пользователь Microsoft Excel, PowerPoint и CRM-систем.
• Аналитическое мышление и ориентация на результат.
• Готовность к регулярным командировкам.
• Наличие водительского удостоверения категории B.

• Конкурентоспособную заработную плату.
• Работу в стабильной и быстрорастущей фармацевтической компании.
• Возможности профессионального и карьерного роста.
• Корпоративное обучение и развитие управленческих навыков.
• Современную корпоративную культуру и поддержку команды.
• Корпоративную мобильную связь.
• Компенсацию транспортных расходов или предоставление служебного автомобиля (по условиям компании).
• Ежегодные зарубежные поездки по результатам выполнения корпоративных целей.

Личные качества

• Лидерские качества.
• Ответственность.
• Высокая самоорганизация.
• Стратегическое мышление.
• Коммуникабельность.
• Стрессоустойчивость.
• Нацеленность на результат.
• Умение вдохновлять команду и вести ее к высоким достижениям.

Прошу писать в ТГ: @DNZ_1986 Директор компании