Просмотр вакансии

Международная доставка грузов — это не просто процесс, а искусство поиска решений. Уже более 15 лет компания Haarmann помогает бизнесу преодолевать границы, развиваться и достигать большего.

Компания Хаарманн (Haarmann)- динамично развивающаяся логистическая компания, которая специализируется в международных грузоперевозках на рынках Европы, СНГ, Средней Азии, Китае и Турции.

В связи с расширением бизнеса и открытием нового отдела по выкупу товара ищем амбициозного и результативного Руководителя отдела продаж.

Мы ищем лидера, готового построить сильную команду «с нуля», выстроить эффективные процессы и вывести продажи нового подразделения на плановые показатели.

Основные задачи

• Создать отдел с нуля: нанять, обучить и зарядить на результат команду менеджеров.
• Управление процессами: внедрение регламентов, скриптов и стандартов работы в новом отделе.
• Выполнение планов: введение и контроль KPI, ежедневный мониторинг активности сотрудников и выполнение планов продаж.
• Развитие CRM: контроль ведения клиентской базы, автоматизация воронки продаж.
• Личные продажи: участие в переговорах с крупными (топовыми) клиентами компании.
• Аналитика: составление отчетности для руководства, анализ эффективности работы отдел

Требования к кандидату

• Опыт работы: от 2–3 лет в должности РОПа или ведущего менеджера (Team Lead) в сфере продаж логистики (ВЭД, авто, авиа, ж/д или мультимодальные перевозки).
• Навыки управления: успешный опыт формирования команды, наставничества и мотивации сотрудников.
• Экспертиза в продажах: глубокое понимание B2B-продаж, опыт работы с длинными сделками и лицами, принимающими решения (ЛПР).
• Технологии: уверенный пользователь CRM-систем (Bitrix24 ) и систем аналитики.
• Личные качества: лидерские качества, ориентация на результат, системность, высокая стрессоустойчивость.

Что мы предлагаем

• Доход: высокий уровень заработной платы (оклад + % от маржи/выручки отдела ). Обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
• Продукт: востребованная услуга по выкупу товара, прозрачное ценообразование, сильный операционный отдел (при необходимости выкупа и перевозки одновременно).
• Ресурсы: готовая инфраструктура для быстрого старта, бюджет на привлечение лидов и обучение команды.
• График: 5/2, с 09:00 до 17:30.
• Карьера: возможность вырасти до директора по продажам по мере роста компании.